Поради та рекомендації для написання великого супровідного листа

Ваше резюме, звичайно, надзвичайно важливе, коли ви подаєте заяву на роботу, але супровідні листи - це лише ключові слова і не повинні бути запізненням.

Кожен супровідний лист, який ви пишете, повинен бути налаштований на конкретну роботу, яку ви шукаєте. Вона повинна бути чітко написана і лаконічна, а також вільна від будь-яких помилок, граматичних помилок або помилкових назв. Пам'ятайте, що люди часто читають ваш супровідний лист перед вашим резюме. Це ваша можливість зробити гарне перше враження, а також показати, чому ви - великий кандидат на роботу.

Нижче наведено поради та пропозиції щодо вашого супровідного листа, який допоможе вам виділитися з натовпу і наблизити вас на один крок до пропозиції роботи.

Надсилайте індивідуальний супровідний лист кожен раз

Ваш супровідний лист може зробити різницю між отриманням співбесіди та тим, що ваше резюме буде проігноровано. Ваш супровідний лист - це ваша перша можливість створити відносини з особою, яка займається наймом. Навіть якщо роботодавець не вимагає супровідного листа, корисно відправити його.

Орієнтуйтеся на супровідний лист

Придивіться до вакансії та зробіть перелік критеріїв, які шукає роботодавець. Потім перелічіть навички та досвід, які мають відношення до роботодавця. Це не обман. Це просто розумний, щоб націлити свої навички на роботу. Обов'язково звертайтеся до того, як ваші навички відповідають вимогам роботи.

Пам'ятайте, що успішний супровідний лист показує потенційному роботодавцю, як ви будете корисні для компанії. Чому ви хочете роботу і чому це добре підходить для вас є менш важливими міркуваннями для найму менеджерів. Докладніше про створення цільового супровідного листа.

Не повторюйте своє резюме

Ваш супровідний лист повинен доповнювати, а не дублювати ваше резюме. Вона повинна розширити ваше резюме і висвітлити ваші навички та досвід, і як вони пов'язані з роботою, на яку ви претендуєте.

Формат вашого листа правильно

Форматування буде дещо іншим, якщо ви надсилаєте лист через пошту, завантажуєте його на портал додатків або надсилаєте його електронною поштою. Нижче наведено додаткові відомості про форматування супровідного листа.

Всі супровідні листи структуровані на три основні розділи. У першому абзаці ви скажете, чому ви пишете. Згадайте конкретну назву роботи та місце, де ви бачили публікацію. У середній частині ви встановите, що робить вас хорошим кандидатом, посилаючись на відповідний досвід і навички. Нарешті, у третьому розділі супровідного листа ви будете дякувати одержувачу листа за читання. Ви також можете поділитися подробицями про те, як ви будете стежити.

Напишіть просто і зрозуміло

Напишіть короткий, цілеспрямований лист, отримавши право на це. Ніхто не має часу на епічний роман, тому тримайте ваш супровідний лист на одній сторінці. Також переконайтеся, що кожен абзац має не більше трьох-чотирьох речень. Якщо ви хочете, ви можете використовувати пункти маркера, щоб розбити фрагменти тексту. Просто переконайтеся, що вони не дублюють ваше резюме.

Уникайте кліше в супровідному листі, і хоча це формальна кореспонденція, вона не повинна звучати холодно, ненатурально.

Персоналізуйте своє лист

Якщо ви можете, зверніться до супровідного листа до особи, яка займається наймом. Якщо необхідно, проведіть онлайн-дослідження, щоб дізнатися, хто саме менеджер по найму. SearchLinkedIn або знайдіть розділ Контакт або Про нас на веб-сайті компанії. Ви можете спробувати викликати компанію, щоб дізнатися. Це не наполегливо. Менеджер по найму буде поважати вас за ініціативу.

Використовуйте електронну пошту для супровідних листів

Коли ви надсилаєте супровідний лист, переконайтеся, що ваш лист короткий. Включіть копію в тіло повідомлення електронної пошти. Не надсилайте супровідний лист як вкладення, якщо роботодавець спеціально не запитує його у цьому форматі.

Зберігайте копіївсіх ваших супровідних листів, щоб ви відстежували, кому ви послали. Таким чином, якщо ви отримаєте запит на співбесіду, ви можете озирнутися на ваші супровідні листи, щоб дізнатися, що ви вже згадували.

Перевірка орфографії та коректування

Перш ніж надсилати супровідний лист, попросіть когось прочитати його та переглянути його для друкарських помилок. Важко помітити помилки в нашому письмовому вигляді, тому що ми настільки близькі до неї. Якщо ви єдині і потребуєте коректувати свою власну роботу, ви можете спробувати кілька методів для виявлення помилок: змінити стиль шрифту, скопіювати текст в інший документ або прочитати документ назад (знизу вгору).

Завжди перевіряйте правильність написання назви компанії, назви завдання та відділу та назви контакту. Це особливо незручні помилки. Дотримуйтесь цих порад з коректури для шукачів роботи.

Приклади з супровідного листа

Ознайомтеся з прикладами, присвяченими супровідним листам, як письмовим, так і електронним, які розроблені для різноманітних заявок на роботу та запитів на роботу.