• 2024-06-30

Приклади написання третьої особи з класичної фантастики

Солдатик молодой Исполняет Иван Разумов

Солдатик молодой Исполняет Иван Разумов

Зміст:

Anonim

Якщо ви все ще трохи збентежені, як виглядає третя особа, що пише в художній літературі, вивчіть ці класичні приклади і вивчіть, як кожен автор обробляє точку зору.

Приклади написання третьої особи з класичної фантастики

Чітка проза Джейн Остін забезпечує ідеальний зразок третьої особи. Хоча Гордість і упередження Дуже історія Елізабет Беннет, оповідач не Елізабет Беннет. "Я" або "ми" відбуваються лише в межах котирувань:

Коли Джейн і Елізабет залишилися наодинці, колишній, який був обережним у своїй похвали від містера Бінглі, висловив сестрі, як вона дуже захоплюється ним.

Він - це саме те, що повинен бути молодий чоловік, - сказала вона, - розумна, добродушна, жива; Таких щасливих манер я ніколи не бачив! - стільки простоти, з такою досконалою доброю селекцією!

- Він також гарний, - відповіла Єлизавета, - якою повинна бути і молода людина, якщо він зможе. Його характер повністю завершений.

Ми можемо знайти більш свіжий приклад третьої особи в Джозеф Хеллер Catch-22. Знову ж таки, хоча це історія Йосаряна, він не розповідає нам історію. Зверніть увагу на теги діалогу (наприклад, "він відповів" і "сказав Орр"). У третьої особи ви ніколи не побачите "я сказав" або "ми сказали".

"Що ви робите?" - поцікавився Йосарян обережно, коли він увійшов до намету, хоча відразу побачив: - Тут є витік, - сказав Орр. - Я намагаюся це виправити.

- Будь ласка, припиніть це, - сказав Йосарян. - Ти змушує мене нервувати.

- Коли я був дитиною, - відповів Орр, - я цілий день ходив навколо щок з яблуками-крабами. Один у кожній щоці.

Йосарян відкинув сумку для мусеток, з якої він почав знімати туалетні приналежності, і з підозрою ставився. Пройшла хвилина. - Чому? нарешті, він змушений був запитати.

Орр тріумфально титував. "Тому що вони краще, ніж коні каштанів", відповів він.

Нарешті, порівняйте їх із прикладом від першої особи Мобі-Дік. У цьому випадку історію розповідає Ізмаїл, і він говорить безпосередньо читачеві. Все з його точки зору: ми можемо бачити тільки те, що він бачить і що він нам говорить. Теги діалогу, звичайно, змінюються між "я сказав", коли Ізмаїл говорить, і "він відповів", коли інша людина говорить.

"Орендодавець!" сказав я: "Який хлопець він - чи завжди він зберігає такі пізні години?" Зараз було важко дванадцять годин.

Власник знову посміхнувся з його хитрим посмішкою, і, здавалося, він сильно лоскотав у щось, що містилося в моєму розумінні. - Ні, - відповів він, - як правило, він - ранній птах - пташиний до ліжка, а повітряний - піднятися - так, він птах, який ловить черв'яка. Я не бачу, що в ефірі він тримає його так пізно, якщо, можливо, він не може продати свою голову.

- Не можеш продати голову? - Що це за бамбукова історія? потрапляючи в яскравий гнів. "Ви прикидаєтеся, що ви говорите, поміщик, що цей гарпундер насправді займається цією благословенною суботньою ніччю, а точніше в недільний ранок, торгуючи головою навколо цього міста?"

Трюк для того, щоб ви послідовно використовували розповідь третьої особи в художній літературі, це зробити повне читання лише з урахуванням точки зору.


Цікаві статті

10 найкращих причин вийти з роботи

10 найкращих причин вийти з роботи

Не знаєте, що сказати, коли ви вийшли з роботи? Ось десять хороших причин для виходу, а також поради щодо того, що сказати, коли ви йдете і як давати повідомлення.

Створіть рейтинг телевізійних новин з тематичною промоцією

Створіть рейтинг телевізійних новин з тематичною промоцією

Актуальне просування новин є важливим кроком у підвищенні рейтингу телевізійних новин. Дізнайтеся секрети такого роду промо, щоб глядачі обрали ваше шоу.

10 Найкраща діяльність з криголама на будь-якій робочій події

10 Найкраща діяльність з криголама на будь-якій робочій події

Хочете спробувати криголам, щоб почати свої зустрічі, навчальні заняття і сесії командного будівництва? Ці 10 заходів нададуть поштовху вашим подіям.

Кращі ідеї для рекрутування великих кандидатів на роботу

Кращі ідеї для рекрутування великих кандидатів на роботу

Потрібно набирати провідних талантів? Перспективні роботодавці набирають кандидатів кваліфікованих потенційних працівників, перш ніж їм необхідно заповнити роботу.

6 Теми для уникнення обговорення на роботі

6 Теми для уникнення обговорення на роботі

Слід уникати обговорення цих 6 тем на роботі. Вони включають особисті або суперечливі теми, які можуть зробити ваші відносини з співробітниками незручними.

Топ-10 тенденцій людських ресурсів десятиліття

Топ-10 тенденцій людських ресурсів десятиліття

Знати перші десять людських ресурсів за десятиліття? Читайте про Millennials, мережу онлайн, дистанційну роботу та багато іншого.