• 2024-06-30

Пряма професійна підтримка (DSP) Опис роботи: Заробітна плата, навички та багато іншого

rytp барбоскины без мата VIDEOMEGA RU

rytp барбоскины без мата VIDEOMEGA RU

Зміст:

Anonim

Особи з інтелектуальними та вадами розвитку (ЙДЗ) потребують людей у ​​своєму житті, які надають їм допомогу та інструкції щодо виконання завдань, які більшість людей приймають як належне. Професіонали, які надають таку допомогу та навчання, відомі як фахівці з прямої підтримки (DSP).

DSP надають допомогу людям, які страждають від різних видів інвалідності та широкого кола завдань, включаючи транспортування, особисту допомогу, приготування їжі та прибирання. Мета полягає в тому, щоб допомогти людям з ВПО досягти більш комфортного рівня незалежності.

Пряма підтримка професійних обов'язків і обов'язків

DSP допомагають особам з IDD, надаючи їм безпечне середовище для життя, допомагаючи їм у повсякденних завданнях і навчаючи їх життєвим навичкам. Фахівці з прямої підтримки зазвичай бачать такі завдання:

  • Тримайте пацієнта в безпеці від небезпек для здоров'я. Наприклад, DSP буде тримати гострі ножі в заблокованих ящиках і зберігати побутові засоби для чищення в заблокованих шафах.
  • Контролювати поведінку людей щодо себе та інших, а також вести записи пацієнтів про проблеми та прогрес.
  • Повідомте про будь-які випадки підозри у зловживанні, недбалість або експлуатацію відповідним органам, щоб фахівці з охоронних служб могли розслідувати ситуації, якщо це необхідно.
  • Допоможіть людям виконувати такі завдання, як приготування їжі, прибирання, душ, туалет, купівля та управління грошима.
  • Навчайте пацієнтам завдання, які вони можуть зрештою навчитися робити для себе.

ЦСП можуть працювати як з дорослими, так і з дітьми. У деяких випадках їм може бути дозволено вводити ліки.

Особи, які мають IDD і DSP, часто відчувають велике почуття виконання, коли людина навчається виконувати нове завдання.

Пряма підтримка професійної зарплати

Люди не стають DSP за гроші, але особисте задоволення може бути першокласним.

  • Медіанна заробітна плата за годину: $ 22,859 ($ 10,99 / год.)
  • Найбільша заробітна плата за 10% за годину: $ 29,556 ($ 14,21 / год.)
  • Нижня заробітна плата 10%: $ 18,553 ($ 8,92 / год.)

Двома важливими факторами, що сприяють зниженню заробітної плати для цієї професії, є мінімальний обсяг необхідної освіти та високий оборот у робочій силі.

Освіта, навчання та сертифікація

У багатьох випадках роботодавці надають всі необхідні для навчання нові працівники, які часто є великими. Але досвід і освіта можуть бути неоціненними, коли ви намагаєтеся знайти роботу в цій галузі.

  • Освіта: Найбільш поширеною освітньою вимогою для робочих місць у DSP є середня освіта.
  • Досвід: Досвід двох років плюс, як правило, кращий.
  • Орієнтація нового працівника: Роботодавці, як правило, проводять навчання з питань КПП, управління поведінкою, охороною праці, зловживанням, недбалістю та експлуатацією.
  • Добровільна сертифікація: Сертифікація доступна через Національний Альянс для фахівців з прямої підтримки (NADSP). Як правило, це не потрібно, але сертифікація може збільшити ваші шанси на роботу, якщо ви зробите цей додатковий крок.

Більшість роботодавців вимагають, щоб DSP були не менше 18 років. Вони повинні мати поточні ліцензії водіїв і мати змогу пройти перевірку злочинності і тест на наркотики.

Пряма підтримка професійних навичок та компетенцій

Найважливішою рисою особистості для DSP є терпіння. Особи з ЙДЗ можуть мати погані дні, коли вони виступають, або вони можуть відмовитися від співпраці з інструкціями. ЦСП повинні демонструвати такі ознаки:

  • Композиція під тиском: Ці особи потребують допомоги своїх DSP, і іноді вони не завжди можуть висловити своє невдоволення, нещастя або розчарування продуктивним способом.
  • Надійність і пунктуальність: Несподівані відсутності та пізній затримки можуть заважати пацієнтам, які значною мірою залежать від передбачуваності та одноманітності рутини.
  • Гостре почуття спостереження: DSP повинен бути в змозі визначити, коли щось не відповідає конкретній особі, яку він обслуговує. Інші DSP, медичні працівники, інші особи та члени сім'ї можуть пролити світло на ситуацію, коли DSP не може покласти руку на те, що не так.
  • Міжособистісні навички та сильне відчуття колективної роботи: Ці характеристики допомагають DSPs вирішувати проблеми, що виникають у роботі, і зробити їх добрими співробітниками для інших DSP.

Робота Outlook

Оскільки рівень обороту серед ДСП є високим, роботодавцям іноді необхідно швидко заповнити вакантні посади. Зазвичай доступна робота.

Робоче середовище

Роботи DSP доступні як у державному, так і в приватному секторах. DSP часто зайняті в державних установах, де мешканці мають IDD. Деякі з цих пацієнтів працюють з DSP, щоб вивчити навички, необхідні для того, щоб жити в таких місцях, як групові будинки та допоміжні приміщення. Інші DSP служать людям у своїх будинках. Виклики можуть виникати практично з кожного аспекту роботи, але робота винагороджується.

Робочий розклад

Години роботи DSP можуть бути невідповідними, але це може залежати від того, чи працюєте ви в приватному будинку, в установі чи іншому роботодавцю. Як правило, потрібно щонайменше 40 годин на тиждень, але деякі агентства пропонують неповні посади. Зазвичай це робота вдень, за винятком випадків, коли пацієнти мають надзвичайні ситуації.

Співробітники, можливо, не з'являться, що змусить вас працювати довше, ніж ви очікували. Особи можуть проявляти насильницьку, самозашкоджуючу або руйнівну поведінку, тому ви не можете виїхати на регулярний час.

Як отримати роботу?

Знайдіть наставника

Поговоріть з людиною, яка може поділитися своїм досвідом, дати вам уявлення про те, що ви можете очікувати, і направляти вас до потенційних робочих місць.

Отримайте сертифікат

Національний альянс для фахівців з прямої підтримки (NADSP) пропонує національну програму сертифікації для людей, які хочуть спеціалізуватися в цій сфері послуг.

Порівняння подібних вакансій

Деякі інші кар'єри також надають послуги тим, хто страждає від інвалідності та навіть людей похилого віку, особливо:

  • Особистий догляд: $24,100

Цікаві статті

10 найкращих причин вийти з роботи

10 найкращих причин вийти з роботи

Не знаєте, що сказати, коли ви вийшли з роботи? Ось десять хороших причин для виходу, а також поради щодо того, що сказати, коли ви йдете і як давати повідомлення.

Створіть рейтинг телевізійних новин з тематичною промоцією

Створіть рейтинг телевізійних новин з тематичною промоцією

Актуальне просування новин є важливим кроком у підвищенні рейтингу телевізійних новин. Дізнайтеся секрети такого роду промо, щоб глядачі обрали ваше шоу.

10 Найкраща діяльність з криголама на будь-якій робочій події

10 Найкраща діяльність з криголама на будь-якій робочій події

Хочете спробувати криголам, щоб почати свої зустрічі, навчальні заняття і сесії командного будівництва? Ці 10 заходів нададуть поштовху вашим подіям.

Кращі ідеї для рекрутування великих кандидатів на роботу

Кращі ідеї для рекрутування великих кандидатів на роботу

Потрібно набирати провідних талантів? Перспективні роботодавці набирають кандидатів кваліфікованих потенційних працівників, перш ніж їм необхідно заповнити роботу.

6 Теми для уникнення обговорення на роботі

6 Теми для уникнення обговорення на роботі

Слід уникати обговорення цих 6 тем на роботі. Вони включають особисті або суперечливі теми, які можуть зробити ваші відносини з співробітниками незручними.

Топ-10 тенденцій людських ресурсів десятиліття

Топ-10 тенденцій людських ресурсів десятиліття

Знати перші десять людських ресурсів за десятиліття? Читайте про Millennials, мережу онлайн, дистанційну роботу та багато іншого.