• 2024-06-30

Інтелектуальний колектор (35M MOS) Опис роботи: зарплата, навички, & More

whatsaper ru Недетские анекдоты про Вовочку

whatsaper ru Недетские анекдоты про Вовочку

Зміст:

Anonim

Колектор людського інтелекту (HUMINT), MOS 35M, надає підтримку командувачам поля бою і відповідає за операції зі збору інформації. Інтелектуальні колекціонери надають персональному персоналу армії інформацію про сильні та слабкі сторони ворожої сили, а також про потенційні зони бойових дій, перевіряючи джерела та документи людської розвідки. Вони організовують і повідомляють про інші вхідні форми інтелекту для підтримки своїх досліджень HUMINT.

Обов'язки і обов'язки колекціонера

Обов'язки колекціонера HUMINT потрапляють у сферу інтелекту та навичок іноземної мови, причому між ними існує значне перекриття. Деякі спільні обов'язки, пов'язані з цією роллю, включають:

  • Обговорення та опитування джерел розвідки людей, у тому числі ув'язнених, що повертаються, та інших дружніх джерел, іноді іноземними мовами
  • Участь у людських розвідувальних операціях
  • Аналіз та підготовка звітів з розвідки
  • Скринінг джерел та документів людської розвідки
  • Участь у операціях з джерел захисту контррозвідки (CFSO)
  • Підготовка звітів з інформаційної розвідки
  • Виконуючи важкі переклади на англійську мову, включаючи письмові іноземні матеріали та захоплені ворожі документи
  • Виступаючи як перекладач або перекладач для розвідки та матеріалів
  • Огляд і редагування перекладів іноземних документів і матеріалів на точність і повноту
  • Проведення зв'язку на іноземних мовах з установами, що приймають країни

Зарплата колектора людського інтелекту

Статистика оплати за цю посаду базується на керівних принципах Департаменту оборони і може змінюватися в залежності від рангу, місця призначення службових обов'язків і тривалості перебування в армії.

  • Середня базова плата: $34,000
  • Середня доплата: $16,000
  • Середня сума оплати: $37,000

Загальна компенсація включає житло, медичну допомогу та харчування. Американська армія також надає повне навчання, засновані на заслугах стипендії, а також витрати на проживання кваліфікованих солдатів.

Освіта, навчання та сертифікація

Формальне навчання для цієї посади є обов'язковим, і це також передбачає значне тестування.

  • Освіта: Потрібно отримати диплом про середню освіту або еквівалент.
  • Навчання: Необхідно завершити курс MOS 97E, що проводиться під егідою Центру розвідки армії США. Підготовка кадрів для колектора людського інтелекту включає 10 тижнів базового бойового навчання та 20 тижнів вдосконаленого індивідуального навчання з навчанням на робочому місці у Форт Хуачука, штат Арізона. Цей час ділиться між класом і полем. Учень дізнається, як виконувати показ, обговорення та опитування; як підготувати карти і графіки; і як проводити аналіз людських інтелекту. Учень також розвиватиме навички з комп'ютерними системами.
  • Тестування: Необхідне тестування включає ASVAB з рейтингом 101 у вашій зоні здібностей і кваліфікаційну оцінку на акумуляторі мовної оборони (DLAB) 100 або вище. Вам також знадобиться кваліфікаційний бал на тесті рівня англійської мови.
  • Додаткові вимоги: Особи, зацікавлені в ролі "Колектора людського інтелекту", повинні мати право на отримання дозволу на рівень безпеки SECRET. Вам знадобиться оцінка фізичного профілю 222221. Необхідний звичайний колірний зір. Ви повинні бути громадянином США, і ви ніколи не могли бути членом Корпусу миру США. Ви не можете мати жодного запису про військовий суд або засудження суду за будь-яке правопорушення, крім незначних порушень правил дорожнього руху.

Навички та компетенції колектора людського інтелекту

Деякі притаманні тенденції, а також спеціалізовані навички можуть бути корисними, включаючи:

  • Кілька мовних навичок: Колекціонери розвідки повинні мати сильні мовні навички на додаток до володіння англійською мовою для забезпечення точного обміну висловлюваннями, ідеями та намірами.
  • Гарна якість мовлення: Ви повинні вміти розмовляти англійською мовою без небажаного акценту або мовних перешкод.
  • Навички міжособистісного спілкування: Ви будете мати справу з широким колом людей і особистостей, і успіх у цій кар'єрі вимагає, щоб багато хто з них поговорили з вами, коли вони схильні робити це.
  • Оцінка культурних відмінностей: Значення та тенденції в США можуть бути не такими ж, як у інших регіонах світу. Розуміння і повага до культурних відмінностей є важливим фактором для успішної роботи.

Робота Outlook

Загалом, Збройні Сили надають деякі з найбезпечніших та найбезпечніших варіантів зайнятості.

Робоче середовище

Колектори HUMINT можуть працювати в межах населення ворожої території або затриманих. Їх основна відповідальність полягає у проведенні операцій з збору інформації, що рідко відбувається в типових офісних приміщеннях.

Робочий розклад

Це традиційно шість днів на тиждень, з понеділка по суботу, але це не завжди повний робочий день. Колектори HUMINT можуть працювати від 20 до 40 годин на тиждень, оскільки їхні навички потрібні. Час роботи зазвичай проходить з 9:00 до 17:00. Понаднормова робота не є загальновизнаною або доступною.

Порівняння подібних вакансій

Якщо ви скористаєтеся військовими стипендіальними пропозиціями, ця позиція може призвести до кількох прибуткових і складних позицій у цивільному секторі, а саме (поряд із середньою зарплатою):

  • Аналітик з досліджень операцій: $81,390
  • Логістик: $74,590
  • Статистик: $84,760

Цікаві статті

Шеф-кухар і опис роботи кухаря: зарплата, навички, & більше

Шеф-кухар і опис роботи кухаря: зарплата, навички, & більше

Шеф-кухарі та кухарі готують їжу, контролюють інших кулінарних робітників, а також готують кухні в ресторанах та інших закладах харчування.

Вакансії: Спеціаліст з кулінарії (CS)

Вакансії: Спеціаліст з кулінарії (CS)

Фахівцям ВМФ покладено завдання приготувати їжу для моряків, офіцерів і навіть президента. Ця ключова робота пропонує безліч можливостей.

18 Інтерв'ю Питання для оцінки кандидата культурних Fit

18 Інтерв'ю Питання для оцінки кандидата культурних Fit

Чи оцінюєте ви кандидатуру на посаду кандидата на роботу, коли ви інтерв'юєте кандидатів? Ці вісімнадцять питань допоможуть вам визначити правильного працівника для вас.

Культура: довкілля, яке ви надаєте людям на роботі

Культура: довкілля, яке ви надаєте людям на роботі

Люди в кожному робочому місці говорять про організаційну культуру. Дізнайтеся, що це означає і способи впливу культури.

Ліки від негативності на робочому місці

Ліки від негативності на робочому місці

Чи відчуваєте ви негативність на робочому місці? Хоча краще не давати їй розпочати роботу, ви можете вилікувати негативність роботи.

Чи мають працівники на даний момент грань у роботі урядів?

Чи мають працівники на даний момент грань у роботі урядів?

Ось причини, чому нинішні державні службовці мають змогу конкурувати за роботу в своїх власних організаціях.