Оздоровчі програми для співробітників поліції

Не секрет, що фізичний і психічний стрес може мати серйозні наслідки для вашого благополуччя. Тож не варто дивуватися, що дослідники виявили, що робота поліцейського може сприяти проблемам зі здоров'ям. Для боротьби з небезпеками для здоров'я, які приходять з поліцейською діяльністю, окремі офіцери та цілі установи шукають програми для оздоровлення поліції та інших фахівців у сфері кримінального правосуддя.

Які програми охорони здоров'я?

За даними Міністерства охорони здоров'я та соціальних служб Сполучених Штатів, оздоровчі програми є планами роботодавців - як поліцейські відділи або виправні установи - можуть запропонувати своїм співробітникам заохочувати та пропагувати здоровий спосіб життя. Зазвичай вони складаються з стимулів для здорового вибору. Вони також можуть спричиняти наслідки для поганого вибору здоров'я.

Роботодавець може запропонувати своїм співробітникам плани допомогти учасникам відмовитися від куріння, отримати безкоштовні членства в тренажерному залі та програми зниження ваги. Вони можуть також включати винагороду - як додаткові гроші або дні відпустки - для офіцерів, які відповідають або перевищують цілі охорони здоров'я. Коротше кажучи, оздоровчі програми покликані допомогти працівникам зберегти здоров'я.

Чому важливо сприяти оздоровленню

Внаслідок фізичної суворості та стресів, пов'язаних з діяльністю кримінальної юстиції, працівники міліції та виправних осіб можуть стикатися з різноманітними проблемами здоров'я протягом усієї своєї кар'єри. Окрім питань охорони здоров'я, офіцери дійсно повинні мати гарне фізичне та психічне здоров'я для того, щоб робити свою роботу.

Органи кримінальної юстиції витрачають сотні тисяч доларів на відправлення своїх заявників на оцінки фізичної підготовки, медичні обстеження та психологічні оцінки. Одного разу найманий, але, це часто кінець фокусу на службовці здоров'я.

Тим часом багато офіцерів поєднують в собі погані звички в їжі, фізичний і психічний стрес, а також втома, що виникає через довгі години, понаднормові програми та роботу на зміну. Все це сприяє погіршенню здоров'я і, як наслідок, менш здатних і надійних працівників.

Що можуть велнес-програми робити для поліцейських підрозділів?

Центри контролю за захворюваннями Сполучених Штатів наводять численні дослідження, які детально пояснюють, чому оздоровчі програми роблять діловий сенс для роботодавців. Зокрема, їм вдалося показати, що здоровіші працівники, як правило, щасливіші, що, в свою чергу, робить їх більш продуктивними.

Навіть більш важливим для правоохоронних та корекційних відділів є той факт, що поліпшення здоров'я працівників зменшує прогули та травми на роботі. Це означає, що більше людей приходять на роботу і залишаються на роботі, на відміну від виклику хворим.

Крім того, якщо люди не постраждають на роботі, це означає, що вони не тільки можуть продовжувати бути продуктивними працівниками, але й ті роботодавці мають менші витрати на відповідальність, які виникають при травмах на роботі.

Можливо, більш важливим є той факт, що люди, які працюють в агентствах з надійними оздоровчими програмами, відчувають себе краще про свого роботодавця.

Вони повідомляють про те, що агентство дійсно піклується про них, і через це вони частіше продовжують працювати у відділі, а не шукати роботу в інших місцях. Це може мати велике значення для подолання проблеми обороту та утримання працівників у відділах поліції.

Чому офіцери хочуть оздоровчих програм?

Офіцери повинні хотіти працювати зі своїми агентствами, щоб сприяти здоров'ю, щоб вони могли залишатися здоровими і жити довше. Кар'єра кримінальної юстиції досить небезпечна без додаткових проблем поганого здоров'я. Офіцери повинні бути зацікавлені у використанні будь-якої програми, яка допоможе їм пережити роботу.

Поліцейські та виправні офіцери, які залишаються здоровими протягом своєї роботи, набагато краще, щоб насолоджуватися тим, що життя може принести до їхньої кар'єри. Оздоровчі програми для фахівців у сфері кримінального правосуддя можуть гарантувати, що працівники отримують задоволення від довгих і щасливих виплат, оскільки їхні нагороди за добре виконану роботу.