Підвищіть продуктивність роботи на дому

01 Вигнати (або при найменшому зменшенні) відволікання

Багатозадачність отримує поганий реп, але насправді кожен робить це в тій чи іншій мірі. Отже, важливо вивчати багатозадачність. Деякі речі потребують вашої повної уваги, а деякі - ні. Коли ви працюєте вдома, ви повинні бути додатково пильними у знанні того, що є. В іншому випадку ви завжди можете працювати або взагалі нічого не завершувати.

Занадто багатозадачність, коли у вас є діти в будинку, може змусити їх відчути, що ви ніколи не надаєте їм повної уваги, і це може призвести до поведінкових проблем.

03 Знайте свої основні правила (і будьте впевнені, що всі інші)

Налаштуйте себе домогтися успіху вдома з правилами роботи на дому для себе (можливо, стосовно багатозадачності, коли ви працюєте і т.д.) і для всіх інших у домогосподарстві. Діти особливо потребують чітких меж для поведінки під час роботи. Однак вашим партнером або іншим дорослим у вашому житті також можуть знадобитися. Це може включати ваших співробітників, які можуть вважати, що, оскільки ви працюєте вдома, ви доступні цілодобово.

Чіткі очікування щодо того, що ви можете і не можете робити, коли ви працюєте, коли будете працювати і що очікуєте від оточуючих, допоможе всім розчаруватися. Ви не можете бути всім для кожного - як це часто очікують від тих, хто працює вдома.

04 Створення правого простору

Нехай ваш фізичний простір допоможе вам підвищити продуктивність. Якщо вам потрібно уникнути відволікання та багатозадачності належним чином, то переконайтеся, що ваш домашній офіс допомагає вам у цьому, зменшуючи спокуси. Простір з дверима, які можуть бути закриті сигналами для інших, коли ви не бажаєте бути порушеними. Якщо цей простір означає, що ви знаходитесь у спальні або лігві, де інші відволікання можуть спокусити вас від роботи, це може бути проблемою.

На жаль, у нас немає всіх додаткових кімнат, які можна використовувати виключно як домашній офіс, тому розібравшись з вашими пріоритетами, слабкостями та сильними сторонами, є ключем до створення простору, який працює для вас.

05 Зробіть розклад і дотримуйтеся його

Коли ви працюєте поза домом, часто залишаєте офіс ясний сигнал, що ваш робочий день закінчився. Коли ви працюєте вдома, сигнал не завжди є таким ясним. Коли вдома та робота знаходяться в одному місці, особливо важливо правильно управляти своїм часом, встановлюючи свої робочі години.

Можливо, ви можете встановити поточний регулярний графік, або, можливо, вам потрібно щотижня поглянути на календар і визначити, коли ви будете працювати.

Ви не завжди зможете дотримуватися цього, але акт складання плану встановлює рамки, які можуть утримати роботу від повзучого в ваш особистий час. Це повертається до тих основних правил, які ви встановили, тому що це також дає вашій родині уявлення про те, коли ви доступні і коли ви не є.

06 Див

Незалежно від того, чи ви перебуваєте у віддаленому робочому місці або маєте власний консалтинговий або домашній бізнес, всі віддалені працівники повинні мати мережу, щоб залишатися видимими для людей, з якими вони працюють - клієнтів, колег та інших у своїх професіях. Віддалені користувачі можуть виявити, що їхні колеги забувають повідомити їх про зустрічі або, що ще гірше, про те, що їх не помітили для просування, тому що вони фізично не присутні. Ізоляція від робочого місця може призвести до втрати можливостей.

Проте, можна уникнути ізоляції, беручи активну участь у вашому робочому місці. Якщо іноді можна зайти в офіс, зробіть це. Поки ви там виховуєте відносини зі співробітниками і начальниками. Виходьте та зустрічайте клієнтів обличчям до обличчя. Якщо це не практично, використовуйте інструменти телеконференцій, щоб бути практично присутніми. Зробіть додаткові зусилля, щоб залучити та обмінятися інформацією з колегами, щоб ви не відставали від тенденцій у вашій галузі.

07 Зменшіть стрес

Ми всі менш продуктивні, коли відчуваємо стрес, і тому всі попередні ідеї щодо підвищення продуктивності праці на дому можуть вплинути на рівень стресу. Кожен з них, якщо не правильно оброблений, може викликати стрес. Наприклад:

• Відволікання зменшує те, що ми можемо досягти.
• Багатозадачність може відчувати, що нас тягнуть у багатьох напрямках.
• Відсутність основних правил може означати нереалістичні очікування, які розчарують членів сім'ї та колег.
• Бути недооціненими і забутими на роботі завжди неприємно.

Отже, робота над першими 6 з цих потенційних проблем може допомогти вам впоратися зі стресом, коли ви працюєте вдома, але їх не вистачає. Використовуйте ці 10 порад для управління стресом, який зосереджується на самостійному догляді.