Тест особистості Майерс-Бріггс і Ваша кар'єра

Індикатор індивідуальності типу Myers-Briggs - це тест особистості, який класифікує людей в один з 16 різних типів особистості. З довгою серією питань, тест визначає, чи тяжієш до чотирьох основних напрямків екстраверсії або інтроверсії, почуття або інтуїції, мислення або почуття, а також судження чи сприйняття.

Завершення тесту на особистість Майерса-Бріггса може бути корисним інструментом, який допоможе вам вирішити, який саме напрямок кар'єри та / або робота буде найкраще підходити для вас. Можливий запит потенційного роботодавця про завершення цього або подібного тесту особистості як частини процесу подання заявки на роботу.

Визначення типів особистості

Ось як можна зрозуміти чотири категорії в тесті Майерса-Бріггса:

• Екстраверсія (E) або інтроверсія (I):Мова йде про те, як ви отримуєте свою енергію - ви повертаєтеся всередину або назовні для джерел енергії? (Див. Вісім кар'єрних порад для інтровертів.)
• Sense (S) або Intuition (N):Який з них ви тяжіть, показує, як ви сприймаєте та поглинаєте інформацію. Люди, які отримують «S» результат, частіше використовують минулий досвід і здоровий глузд для оцінки ситуації, в той час як цілеспрямована інтуїція легко бачить загальну картину і закономірності.
• Мислення (T) або почуття (F):З цією рисою особистості виявляється ваш стиль прийняття рішень. Мислителі керуються логікою і здоровим глуздом, де чутливі особи можуть покладатися на цінності і, ну, почуття. Для типів почуттів процес прийняття рішень може керуватися тим, як рішення вплине на інших.

• Судячи (J) або Perceiving (P):Ця остання буква типу особистості виявляє переваги способу життя, або, як ви хочете жити своїм життям. Типи суддів організовані і зручні, працюючи в рамках правил і рамок. Ви можете розраховувати на когось такого типу, щоб мати п'ятирічний план. Сприймаються типи, швидше за все, віддають перевагу гнучкому середовищу і формують і адаптують плани за необхідності.

Тестові питання показують, чи є ви ISTP (це інтроверсія, сенс, мислення, сприйняття) ENFJ (це екстраверсія, інтуїція, почуття, судження), або один з інших варіантів. Є 16 можливих результатів.

Що можуть розповісти результати про вашу кар'єру?

Тест Майерс-Бріггса часто використовується в консультації з кар'єри. Роботодавці також можуть провести тест для працівників або кандидатів на роботу, щоб оцінити конкретні переваги окремих осіб. Але як знання, якщо ви є ENTP або ISJF, допоможе вам у вашій кар'єрі?

Майте на увазі, що немає правильної або неправильної відповіді на запитання, що поставлені тестом.

Через ряд запитань Майерс-Бріггс намагається помістити Вас у певні відра: Ви екстраверт або інтроверт? Більш вірогідним є прийняття обґрунтованих рішень, або йти з вашим кишечником?

Маючи почуття своїх рис, ви можете допомогти вам - і, можливо, роботодавцям, які керують іспитом - зрозуміти ваші сильні і слабкі сторони і передбачити, як ви будете працювати в робочому середовищі. Можливо, вам буде корисно подумати про свої результати з точки зору навичок та особливостей особистості, необхідних для кар'єри. Наприклад, якщо ви ENFP (екстраверт, який віддає перевагу спонтанності і гнучкості планування і організації), можливо, кар'єра в бухгалтерському обліку - там, де відповіді дуже конкретні, рішення засновані на фактах, а графіки критичні - це не найкраще.

У багатьох компаніях цей тест також використовується, щоб побачити, як кандидати вписуються в культуру компанії. Наприклад, офіси нерухомості можуть віддавати перевагу співробітникам, які є екстравертними go-getters та компаніями вболівальників, а бухгалтерські фірми вимагають інтровертного персоналу, який може залишатися цілеспрямованим і продуктивним, працюючи незалежно. Великі компанії можуть шукати баланс різних особистостей для різних відомств, залежно від культури робочого місця та вимог виробництва.

Переглядаючи результати, майте на увазі, що цей тест є лише одним показником, і що більшість людей не вписуються в двійкові категорії. Людина, наприклад, може мати п'ятирічний план роботи, але літати за місцем їх штанів у особистому житті.

Більше про тест Майерс-Бриггс

Хочете дізнатися більше? Ось як можна використовувати MBTI для самооцінки, включаючи інформацію про історію тесту особистості та шістнадцять різних типів особистостей, які вона класифікує.