Планування Вашої роботи на умовах неповного робочого часу

Зростаюча кількість роботодавців тепер дозволяють дистанційно працювати для своїх штатних працівників. Ці працівники можуть вибирати певну частину робочого часу, що розраховується на певні дні на тиждень, або іноді працювати вдома, коли це необхідно або бажано. Хоча це може здатися великою ситуацією - і, по суті, це може бути - є певні проблеми, пов'язані з цим типом домовленості.

Організація для Вашої неповноцінної роботи

На відміну від штатного телекомунікатора, домашній офіс якого є постійним приладом будинку, телекомунікатор із неповним робочим днем, швидше за все, приносить ключові елементи свого домашнього офісу вперед і назад.

Отже, щоб переконатися, що все плавно переноситься з одного місця на інше, контрольний список є обов'язковим. Спочатку запишіть його або скористайтеся цим контрольним переліком, який розробляє ваш власний. З часом ви зможете відстежувати цей контрольний список у вашій голові. Однак, кожен раз, коли ви працюєте з дому, вам можуть знадобитися різні предмети. Напередодні ви плануєте дистанційно записати все, що не обов'язково на контрольний список, тобто примітки з сьогоднішньої зустрічі з персоналом або звіт, який ви читаєте.

На додаток до контрольного списку, рутина може допомогти вам уникнути залишення елементів. Наприклад, покладіть свій мобільний телефон на те ж місце вдома, щоб не забути взяти його в офіс. Коли ви виймаєте ноутбук у офісі, покладіть мишу на нього. Якщо ви користуєтеся карткою для доступу до офісу, залиште її в сумці для подорожей, коли ви працюєте з дому. Вдома зберігайте всі ваші робочі елементи разом і зробіть це однією з основних правил роботи на дому, щоб ніхто не міг «запозичити» його.

Елементи, які можуть знадобитися для віддаленої роботи

Щоб зробити успішну роботу на умовах неповного робочого часу, вам потрібно бути добре обладнаним як вдома, так і на роботі. Те, що потрібно зробити для того, щоб ваш неповний робочий день досягнув успіху, буде варіюватися від людини до людини, а робота - на роботу. Цей перелік обладнання для дистанційної телекомунікації допоможе вам розібратися в таких питаннях, як:

• Чи потрібен новий комп'ютер? Чи повинен він бути ноутбуком або ноутбуком?
• Як я можу нести свої речі до та з офісу?
• Які товари мені знадобиться вдома?

Налаштування домашнього офісу

Створення домашнього офісу залежить від того, як часто ви плануєте працювати вдома. Якщо це лише зрідка, ви можете обмежити, скільки часу та грошей ви інвестуєте у свій домашній офіс. Тим не менш, ви можете відчувати себе по-іншому, якщо ви будете працювати з дому часто.

У будь-якому випадку вам знадобиться простір для виклику власного місця під час роботи вдома. Як неповний робочий час, ви не зможете виділити простір виключно для використання на робочому місці, але в дні, коли ви використовуєте домашній офіс, це має бути справа.

Якщо ви користуєтеся домашньою телефонною лінією, обов'язково використовуйте професійний телефонний етикет, тобто відповідайте професійно, змінюйте автовідповідач, переконайтеся, що ніхто не користується нею, і т.д. Але краще або мати окрему телефонну лінію для бізнесу або використовуйте стільниковий телефон, якщо ваш прийом достатній.

Єдине, що потрібно мати на увазі про домашній офіс співробітника, що працює на умовах неповного робочого часу, це те, що правила його податкової пільги відрізняються від правил для незалежних підрядників. про ці податкові правила.

Резервне планування

Після того, як ви отримали поїздку і домашній офіс зрозуміли, вам доведеться зіткнутися з однією з найбільших проблем, з якими стикаються неповний робочий час: забувши щось важливе вдома або в офісі. Швидше за все, це станеться з вами. Ви прийдете на роботу тільки для того, щоб зрозуміти, що ваша миша залишилася у вашому домашньому офісі. Або ви прийдете до страшного висновку, що ви повинні повернутися в офіс, тому що ви залишили там роздруківку.

Контрольний список і підпрограми можуть звести до мінімуму ймовірність цього, але вам знадобиться план для його вирішення, якщо він це зробить. Розгляньте наступні питання: Якщо вам потрібно йти до офісу, чи є у вас резервний догляд за дитиною? Чи є у вас колега в офісі, хто хотів би щось надіслати факсом або допомогти з іншим завданням? У вас є інша робота, яку ви можете виконати вдома, якщо ви не в змозі завершити те, що ви планували?