• 2024-06-28

Онлайн вчитель: Профіль кар'єри

Песня про любовь Классно поет под гитару

Песня про любовь Классно поет под гитару

Зміст:

Anonim

Онлайн навчання є постійно розвивається і розширюється сфера кар'єри, яка пропонує можливості для широкого кола викладачів з повною і неповний робочий день варіантів. Оскільки це таке широке поле, звуження інформації до певного досвіду викладання є важливим кроком.

Робота для онлайн вчителів

Навчання, пов'язане з викладанням та навчанням, пов'язане з освітою, можливо, найкраще поділяється на рівень класу, а потім додатково поділяється за тематикою та функцією роботи.

Рівень - це досить чітке розмежування, наприклад, початкові, середні та середні школи, коледжі (студенти та випускники). Здебільшого, рівень класу, в якому ви маєте досвід і сертифікацію, скоротять можливості роботи в цій галузі. Тематика теж буде звужувати ваш пошук. Учитель математики в реальному світі не зможе знайти роботу в якості онлайн-вчителя в соціальних дослідженнях, хоча в цьому є більше кросоверів, оскільки вчителі часто мають навички з різних предметів.

Де ви знайдете більшу гнучкість - це робота. Учителі в класі можуть знайти роботу, яка фактично навчає в Інтернеті, але вони можуть використовувати свій досвід викладання для використання інших типів робочих місць в онлайн-освіті.

Хто наймає онлайн вчителів

  • Коледжі- як повністю онлайн, так і місцеві університети - наймають різних членів факультету; не тільки викладачі, ад'юнкт-професори, керівники департаментів тощо, щоб віддалено працювати з дому, вони наймають розробників курсів, дизайнерів з навчальних дисциплін, експертів з предметів, письменників і редакторів для розробки матеріалу онлайн-курсу.
  • Шкільні округи надають студентам все більше можливостей для навчання в Інтернеті. І з цим, зростає ринок для K-12 педагогів працювати віддалено.
  • Репетиторські компанії наймати педагогів для надання послуг навчання для клієнтів по всьому світу. Ці робочі місця можуть бути зайнятими посадами, незалежними контрактними або підприємницькими можливостями.
  • Компанії з мовної освіти, а також шкільні округи, онлайн-коледжі та навчальні компанії шукають фахівців у галузі освіти, які вільно володіють двома або більше мовами для навчання іноземних мов та ESL.
  • Підготовка тесту та підрахунок це інша сфера для вчителів для роботи з дому, але вони, як правило, займають неповний робочий день і / або тимчасові посади.
  • Приватні компанії (як для прибутку, так і для неприбуткових) обслуговувати коледжі та шкільні округи, розробляючи для них інструменти для навчання в Інтернеті. Ці компанії пропонують як фактичні педагогічні робочі місця, так і навчальні програми і курси. Крім того, деякі великі корпорації наймають тих, хто має досвід викладання, для розробки навчальних матеріалів.
  • Веб-сайти для освіти дорослих забезпечити платформу для підприємців, які створюють власні навчальні пропозиції та курси.
  • Академічні книговидавці часто наймають вчителів з досвідом написання та редагування.

Вимоги до того, щоб стати вчителем в Інтернеті

Є дуже багато способів навчати в Інтернеті, тому не існує жодного конкретного набору вимог. Тим не менш, є деякі загальні рекомендації. Як мінімум, ступінь бакалавра та досвід викладання майже завжди потрібні. Єдиним винятком можуть бути веб-сайти для освіти дорослих, в яких люди розробляють і продають власні курси.

На рівні коледжу для викладачів (які часто є просто фасилітаторами онлайн-курсу) необхідний магістр, але часто доктор філософії. необхідна для роботи, як ад'юнкт-професор або експерт з предметів. Магістерські ступені часто є кращими для розробників і викладачів.

На рівні K-12 сертифікація викладання (що зазвичай означає ступінь магістра) зазвичай потрібна для роботи, яка передбачає фактичне навчання, на відміну від написання навчальної програми або скорингу. Ця сертифікація повинна бути потенційно в певному стані, залежно від того, хто займається наймом. Посади навчання в K-12 не обов'язково потребують сертифікації, але досвід і ступінь бакалавра необхідні для авторитетних компаній.


Цікаві статті

Забезпечення переваг, які зберігають працівники

Забезпечення переваг, які зберігають працівники

Співробітникам потрібні переваги, які пристосовані до потреб їх сім'ї, які легко доступні в будь-якому місці будь-якого пристрою, і ефективно пояснюються.

Поради щодо надання свідчень суду

Поради щодо надання свідчень суду

Легко нервувати перед свідченням у суді, але боятися нічого. Дізнайтеся, як легко розслабитися під час наступного засідання свідка.

Як дати добру дирекцію своїм співробітникам

Як дати добру дирекцію своїм співробітникам

Як керівник або менеджер, вказівки працівникам є частиною цієї ролі. Дізнайтеся, як ефективно показувати напрямки.

Надання зворотного зв'язку неуспішним кандидатам на Вашу роботу

Надання зворотного зв'язку неуспішним кандидатам на Вашу роботу

Незважаючи на те, що ви не зобов'язані надавати зворотній зв'язок своїм невдалим кандидатам на роботу, за умови, що вони доброзичливі та добрі. Ось поради про те, що сказати.

Як надати колезі зворотній зв'язок для перегляду 360

Як надати колезі зворотній зв'язок для перегляду 360

Знати, як відповідати на запит менеджера щодо зворотного зв'язку для перегляду 360? Як ви реагуєте, це впливає на відгуки, які отримує ваш колега.

Надання працівникам мотиваційного визнання

Надання працівникам мотиваційного визнання

Уникайте пастки розпізнавання працівників: виділіть лише декількох, які таємничо вибрані. Ви підриваєте мораль багатьох.