• 2024-11-21

Різниця між статтю та гендерною дискримінацією

Positive_2_Eto_INterNetNo_#34_03110_WM9_1Mbps.wmv

Positive_2_Eto_INterNetNo_#34_03110_WM9_1Mbps.wmv

Зміст:

Anonim

Дискримінація за ознакою статі і гендерна дискримінація це терміни, які часто використовуються як взаємозамінні, і вони в основному однакові. Зокрема, терміни дискримінація за ознакою статі та ґендерна дискримінація означає те ж саме, коли ви говорите з точки зору федерального права громадянських прав і антидискримінаційного закону.

Отже, ви повинні посилатися на дискримінацію жінок як дискримінацію за ознакою статі або дискримінацію за ознакою статі? Або працює. А чи існує таке поняття, як сексуальна дискримінація? Існує, але визначення тут стає складним, оскільки слово "сексуальний" не можна вільно змінювати зі словом "секс" - принаймні не без розмивання ліній і спотворення слів двох термінів.

Сексуальна дискримінація - це не те, що стосується дискримінації за ознакою статі

Рідше використовується термін сексуальна дискримінація. Це не правильний термін, коли його просто використовують для позначення дискримінації за статтю людини. Слово сексуальний використовується, однак, коли ви маєте на увазі сексуальні домагання, оскільки сексуальна дискримінація описує тип злочину, який має сексуальний характер.

Думати про секс як ініціювання гендеру і сексуальний що стосується сексуально орієнтованої діяльності.

Сексуальні домагання не пов'язані виключно з нерівною заробітною платою, з умовами праці або з можливостями просування по відношенню до статі або статі людини, хоча вони також можуть виходити в гру. Навпаки, переслідування передбачає дражнити, сексуальні досягнення та небажане зворушливо. Це може включати в себе жарти або насмішки, спрямовані на людину через її стать. Вона може включати обіцянки просування або підвищення зарплати в обмін на сексуальні послуги, хоча сексуальні домагання не обмежуються взаємодією з роботодавцем або керівником жертви.

Співробітники або навіть клієнти компанії або клієнти можуть бути винні в сексуальних домаганнях, а обов'язок роботодавця полягає в тому, щоб втрутитися і зупинити поведінку. Жертва і уболівальник не повинні бути протилежної статі.

Дискримінація сексуальної орієнтації

Термін сексуальний також використовується, коли йдеться про дискримінацію проти когось за те, що він лесбіянок, гей, бісексуал, трансгендер, queer (LGBTQ). У цьому випадку термін дискримінація за сексуальною орієнтацією технічно буде правильно.

Жертва не обов'язково повинна бути лесбіянкою, геєм, бісексуалом або трансгендером. Ситуація підвищується до рівня дискримінації, якщо злочинець діє на основі такої віри.

Ніякі федеральні закони не захищають людей взагалі від такого роду дискримінації, хоча ті, хто дійсно працює для федерального уряду, отримують захист. Близько 20 штатів прийняли закони про захист для геїв і лесбіянок, а деякі судді постановили, що поведінка, спрямована на осіб ЛГБТ, є дійсно дискримінацією за ознакою статі, оскільки потерпілі діяли проти того, що вони не мали або не могли відповідати типовим гендерним стереотипам.

Гендерна дискримінація проти закону

Це є порушенням федеральних цивільних прав для того, щоб заперечувати людині роботу, заохочення, рівну оплату або можливість на основі їхньої статі. Не має значення, якщо людина є чоловіком або жінкою. Дискримінація за ознакою статі є протиправною, а також дискримінацією за сексуальною орієнтацією та сексуальними домаганнями.


Цікаві статті

Приклади листів із запрошенням на співбесіду

Приклади листів із запрошенням на співбесіду

Див. Приклади листів із запрошенням на співбесіду, які рекомендують заявникам про те, що вони були відібрані для співбесіди, з порадами щодо надсилання та відповіді.

Співробітник авіації у військово-повітряних силах (1A6x1)

Співробітник авіації у військово-повітряних силах (1A6x1)

Ось інформація про те, що є стюардесою у військово-повітряних силах (1A6x1), які зобов'язання тягнуть за собою, яким є час просування, та інші вимоги.

Фінансова відповідальність ВПС

Фінансова відповідальність ВПС

Очікується, що члени ВПС належним чином керують своїми фінансовими справами. Ось основні правила для фінансової відповідальності ВПС.

Зразок листа / електронної пошти з інтерв'ю для роботи

Зразок листа / електронної пошти з інтерв'ю для роботи

Зразок подяки вам листи та повідомлення електронної пошти, щоб стежити після співбесіди, а також більше подякувати листа електронною поштою і відзначити приклади і поради для написання.

Питання про співбесіду: Ви самі мотивовані?

Питання про співбесіду: Ви самі мотивовані?

Отримайте консультацію про те, як відповісти на запитання про співбесіду про те, щоб бути самомотивованими, зі стратегічними порадами для розробки прикладів відповідей і відповідей.

Питання про співбесіду: Ви щасливі?

Питання про співбесіду: Ви щасливі?

Як відповісти на запитання на інтерв'ю про те, чи вам пощастить, з прикладами найкращих відповідей і порад, як реагувати.