• 2024-10-31

Супровідний лист для зразка стажування та написання порад

Мультики про машинки новые серии 2017 - Кто сильнее! Лучшие мультфильмы для детей /#мультик игра

Мультики про машинки новые серии 2017 - Кто сильнее! Лучшие мультфильмы для детей /#мультик игра

Зміст:

Anonim

Якщо ви подаєте заяву на стажування, то, ймовірно, вам доведеться подати супровідний лист як частину вашої заяви. Ваш супровідний лист повинен бути пристосований до конкретного стажування і повинен включати приклади з вашого робочого, академічного та позакласного досвіду.

Читайте нижче, щоб отримати поради щодо написання супровідного листа, і переглянути примірний супровідний лист для стажування.

Поради щодо написання стартового супровідного листа

Використовуйте формат бізнес-листа

Під час надсилання супровідного листа поштою використовуйте відповідний формат ділових листів. Включіть вашу контактну інформацію вгорі, дату та контактну інформацію для роботодавця. Не забудьте надати належне привітання та підписати своє ім'я внизу. Якщо ви надсилаєте супровідний лист електронною поштою, вам не потрібно додавати контактну інформацію у верхній частині рукописного підпису внизу.

Індивідуалізуйте супровідний лист

Обов'язково напишіть унікальний супровідний лист для кожного стажування, за який ви подаєте заявку. Виділіть навички та здібності, які ви маєте, які стосуються конкретного переліку стажувань. Головний акцент вашого супровідного листа повинен переконувати читача в тому, що ви будете активними як стажер.

Використовуйте ключові слова

Один із способів індивідуалізувати свій лист - це використання ключових слів зі списку стажувань. Наприклад, якщо в лістингу сказано, що стажер повинен мати відмінні «навички управління часом», включіть приклад того, як ви продемонстрували навички управління часом у минулому.

Надайте конкретні приклади

Якщо ви говорите, що у вашому супровідному листі є особливі навички або здібності, обов'язково підтвердьте це конкретним прикладом з вашого минулого досвіду роботи, академічного або позанавчального досвіду.

Підкресліть свій академічний досвід

У листі можна згадати академічний досвід, якщо це можливо. Особливо, якщо у вас є обмежений досвід роботи, ви можете використовувати приклади для школи, щоб продемонструвати, що у вас є певні навички. Наприклад, якщо стажування вимагає, щоб ви працювали як частина команди, надайте приклад успішного командного проекту, над яким ви працювали.

Включіть позакласний досвід

Ви також можете включити деталі вашого відповідного досвіду з позакласної діяльності або волонтерської роботи. Наприклад, репортер газети коледжу може вказувати на навички проведення інтерв'ю та письма; історія волонтерства в притулку може бути прикладом сильних міжособистісних та організаційних навичок.

Слідувати

До кінця вашого листа, скажіть, як ви будете стежити з роботодавцем. Можна сказати, що ви зателефонуєте в офіс, щоб спостерігати за тиждень (не слідкуйте за ними раніше). Проте, не включайте це, якщо в списку інтернатури конкретно сказано, що не потрібно звертатися до офісу.

Редагувати, Редагувати, Редагувати

Переконайтеся, що ви добре прочитали супровідний лист для помилок правопису та граматики. Багато стажувань є дуже конкурентоспроможними, і будь-яка помилка може зашкодити вашим шансам отримати інтерв'ю. Крім того, не використовуйте занадто багато слів, щоб передати свою інформацію та наміри. Тримайте свої пункти короткими та цілеспрямованими.

Стажування Навчальний лист зразка

Це зразок супровідного листа. Завантажте шаблон супровідного листа (сумісний з Документами Google або Word Online) або прочитайте приклад нижче.

Завантажте шаблон Word

Зразок супровідного листа стажування (текстова версія)

Joseph Q. Заявник

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 вересня 2018 року

Джейн Сміт

Директор з людських ресурсів

BC Labs

123 Business Rd.

Бізнес-Сіті, Нью-Йорк 54321

Шановна пані Сміт, Я пишу, щоб подати заявку на позицію літнього стажування в галузі наукових досліджень, яка була внесена до переліку в офісі кар'єри Anytown University. Я вважаю, що мій досвід дослідження та збереження роблять мене ідеальним кандидатом.

У мене було багато досвіду в галузі хімії, біології та геології, як у лабораторії, так і в цій галузі. Більшу частину мого досвіду займаюся екологічними дослідженнями. Зараз я проводжу дослідження у відкритій лабораторії нашої школи для оцінки якості води сусіднього водоймища. Я знаю, що оцінка якості води є складовою частиною цього стажування, і я знаю, що мій попередній досвід робить мене головним кандидатом для цього.

Влітку минулого року я працював помічником із збереження в парку Clumber National Trust. Поряд з технічним обслуговуванням та будівництвом слідів, я також працював асистентом для дослідницької організації в парку. Я провів аналіз зразків ґрунту та ввів дані з різних дослідницьких проектів. Я отримав особливу подяку від директора дослідницької організації за увагу до деталей і відданості дослідженню.

Я вважаю, що я був би активом вашої програми. Ця стажування надасть мені ідеальну можливість допомогти вашій організації та розширити свої навички дослідження.

Я зателефоную на наступному тижні, щоб дізнатися, чи ви погоджуєтеся з тим, що мої кваліфікації, здається, відповідають позиції. Якщо так, то я сподіваюся запланувати співбесіду у зручний час. Я з нетерпінням чекаю розмови з вами.

Спасибі за вашу увагу, З повагою, Joseph Q. Заявник (лист підпису на папері)

Joseph Q. Заявник

Надсилання супровідного листа електронної пошти

Якщо ви надсилаєте супровідний лист електронною поштою, ваш формат буде трохи відрізнятися від традиційного листа. Вкажіть своє ім'я та назву завдання в рядку теми повідомлення електронної пошти.

Додайте свою контактну інформацію до підпису електронної пошти та не вказуйте контактну інформацію роботодавця (також не вказуйте контактну інформацію у верхній частині повідомлення). Почніть повідомлення електронної пошти з привітанням.


Цікаві статті

Як боротися з хуліганом на робочому місці

Як боротися з хуліганом на робочому місці

Потрібно мати справу з хуліганом на роботі? У вас є багато компаній. 19% американців знущаються, а 19% стали свідками знущань на роботі. Ось що робити.

Як керувати кривавими співробітниками

Як керувати кривавими співробітниками

Менеджери повинні знати, коли і як мати справу з ледачими співробітниками. Ось способи вирішення ситуації з точки зору хорошого управління.

Як боротися з несподіваною втратою роботи

Як боротися з несподіваною втратою роботи

Робота з несподіваною втратою роботи може бути руйнівною. Дізнайтеся, що робити, якщо ви раптом стаєте безробітними.

Як боротися з негативними людьми на роботі

Як боротися з негативними людьми на роботі

Деякі люди виділяють негатив. Їх боси завжди є ривками, і до них завжди ставляться несправедливо. Дізнайтеся, як підійти до цих негативних співробітників.

Як боротися з владним босом

Як боротися з владним босом

Ви працюєте на поганого начальника? Дослідіть ці перевірені стратегії або "поради", які допоможуть зробити Ваші умови роботи максимально ефективними.

Робота з хронічними скаргами на робочому місці

Робота з хронічними скаргами на робочому місці

Робота з хронічним скаржником є ​​складним питанням для більшості керівників. Ця стаття пропонує сім пропозицій щодо роботи з цими співробітниками.