• 2024-07-01

Що таке системи управління контактами?

Crazy Frog - Axel F (Official Video)

Crazy Frog - Axel F (Official Video)

Зміст:

Anonim

Для відстеження своїх відносин з клієнтами та перспективами корпоративних виконавців, багато компаній у галузі фінансових послуг мають створені системи управління контактами. Це особливо ймовірно, якщо фірма сегментує свої підрозділи продажів і обмежує зв'язок з такими особами з визначеними фінансовими консультантами з високою чистою вартістю, спеціалістами з високою чистою вартістю та / або старшими інвестиційними банкірами.

Кожного разу, коли один з цих представників фірми контактував з клієнтом або перспективною особою (особисто, по телефону, електронною поштою або поштою), він або вона повинні ввести дані цього контакту в управління контакту системи (або CMS, для короткого). Причини цього відстеження включають:

  • Оцінити цих представників і встановити їхню компенсацію.
  • Щоб забезпечити зв'язок клієнта або перспективи з відповідною частотою, не надто часто або надто рідко.
  • Щоб відстежити результати цих контактів, наприклад, зібрані фінансові активи, або виграні інвестиційні банківські зобов'язання.

Як зазначено в останньому пункті, вхідні дані до всеосяжної CMS також повинні містити нотатки про результати цих контактів, включаючи види показників, які повинні бути частиною режиму управлінської звітності фірми. Досягнення, на які посилаються фахівці, які вводять CMS, повинні бути незалежними.

Приклад:

Високі фахівці, які працюють у відділі маркетингу високої вартості в Merrill Lynch, тоді відомому як Приватні консультативні служби, мали бонусну схему, яка була в основному фундаментальною, на основі зібраних активів домогосподарств. У CMS високої вартості Merrill Lynch фахівці будуть вводити суму активів, яку клієнт або потенційний клієнт поклав (або обіцяв внести) до фірми, відповідно до їх маркетингових зусиль. Згодом контролер приватних консультативних служб буде контролювати діяльність на рахунках цих клієнтів, щоб підтвердити, чи дійсно ці депозити відбулися.

Крім того, записи в CMS будуть використовуватися для суб'єктивної частини бонусів, щоб оцінити, наскільки активними були фахівці у виконанні завдань.

Більше того, записи в CMS будуть класифіковані з урахуванням конкретних маркетингових ініціатив, таких як Vintage Motor Sports, Merrill Lynch Shootout і спонсорство симфонічних чи музейних ночей. Ці дані також будуть використані для оцінки фінансових прибутків від спонсорства та просування по службі.


Цікаві статті

Чому супровідні листи мають стосуватися роботодавців

Чому супровідні листи мають стосуватися роботодавців

Відновити супровідні листи - або вони повинні - роботодавцям. Ось що ви можете дізнатися під час перегляду супровідного листа вашого кандидата. Дізнатися більше.

Негативні наслідки сексуального поведінки на Вашій кар'єрі

Негативні наслідки сексуального поведінки на Вашій кар'єрі

Дослідження показало, що жінки, які ведуть себе сексуально на роботі, рідше заробляють акції, і вони роблять менше грошей. Дізнайтеся, чому sexy не краще працювати.

Чому HR повинен запланувати другий інтерв'ю?

Чому HR повинен запланувати другий інтерв'ю?

Переконливі причини існують для того, щоб проводити більше часу з потенційними працівниками, перш ніж робити пропозицію про роботу, тому багаторазові інтерв'ю є корисними.

Уникнення звільнення: альтернативні стратегії скорочення витрат

Уникнення звільнення: альтернативні стратегії скорочення витрат

Перед тим, як зменшити кількість робочої сили, розгляньте інші варіанти скорочення витрат. Більшість альтернатив вплине на ваш найбільший рахунок: люди.

Працівники повинні захотіти зробити добре у внутрішньому інтерв'ю

Працівники повинні захотіти зробити добре у внутрішньому інтерв'ю

Роботодавець проводить інтерв'ю з внутрішніми претендентами, щоб оцінити навички поточного працівника, тому ви хочете шукати можливості для участі.

Як відповісти "Чому ми повинні Вас наймати?"

Як відповісти "Чому ми повинні Вас наймати?"

Як відповісти "Чому ми повинні наймати вас?" на співбесіді, приклади кращих відповідей і поради щодо того, що, а що ні, сказати, коли ви відповісте.