• 2024-11-21

Мінімальний вік для роботи в Нью-Мексико

Солдатик молодой Исполняет Иван Разумов

Солдатик молодой Исполняет Иван Разумов

Зміст:

Anonim

Якщо ви живете в Нью-Мексико і обмірковуєте отримати свою першу роботу, вам потрібно з'ясувати, який мінімальний працездатний вік у вашому штаті. Ви достатньо старі, щоб працювати в Нью-Мексико? Якщо так, ви можете почати економити на ніч у місті, найновіші відеоігри, новий одяг і шкільні витрати.

Але якщо вам потрібно працювати, тому що ви самі підліткові, або члени вашої родини не роблять достатньо грошей, щоб підтримати всіх у домогосподарстві, вам потрібно з'ясувати, скільки годин ви можете працювати, щоб залишитися на плаву.

Як старі підлітки повинні працювати в Нью-Мексико

І федеральні закони про дитячу працю, і закон штату Нью-Мексико погоджуються, що мінімальний вік для роботи становить 14 років (за деякими винятками). Проте, закони про дитячу працю в кожній державі можуть також вказувати мінімальний вік для роботи та необхідні дозволи. Коли існує конфлікт між федеральними та державними законами, застосовується більш обмежувальне законодавство.

Тим не менш, діти молодше 14 років мають варіанти. Закони про дитячу працю не обмежують їх у виконанні домашніх завдань для оплати праці або роботи на дворі (без механічних інструментів), дії, моделювання, няні або доставки газет. Таким чином, ці випадкові робочі місця можуть допомогти підліткам і дітям заробити додаткові гроші.

Перед тим, як діти почнуть працювати для дітей, важливо переглянути правила та обмеження, що стосуються дрібних трудових законів, особливо якщо вони хочуть працювати регулярно, коли вони стають старшими. Ось огляд вимог для неповнолітніх працювати в Нью-Мексико.

Сертифікати для роботи

Закон штату Нью-Мексико вимагає отримання свідоцтв про зайнятість дітей у віці до 16 років. Сертифікати про зайнятість надаються в школі або в Департаменті праці. Запитайте про сертифікати в адміністративному офісі вашої школи.

Крім того, дітям віком від 16 до 17 років буде надано довідку про вік за запитом, однак, це не вимагається згідно з законом штату Нью-Мексико. Підлітки можуть отримати сертифікат про вік, наданий школою або департаментом праці.

Які години підлітки можуть працювати

Хоча підлітки віком від 14 до 15 років можуть працювати на різних робочих місцях, у тому числі як канцелярські працівники, дівчата або дівчатка або бакалії, час роботи вони обмежені. Молодь цього віку обмежується роботою не більше трьох годин у шкільний день, не більше 18 годин у шкільному тижні та не більше восьми годин у позашкільний день або 40 годин у не-навчальний тиждень.

Крім того, ці підлітки обмежуються робочими годинами, які знаходяться між 7:00 та 19:00. (За винятком 1 червня - через День праці, коли вони можуть працювати до 9 вечора) Старші підлітки мають більшу гнучкість у кількості годин роботи і коли вони працюють.

Підліткам віком до 18 років заборонено працювати на небезпечних заняттях, що може призвести до серйозних тілесних ушкоджень, смерті або несприятливих наслідків для здоров'я. Для отримання додаткової інформації про мінімальний вік для роботи в Нью-Мексико і про те, як отримати сертифікати про працевлаштування, завітайте на веб-сайт штату Нью-Мексико.


Цікаві статті

Чи може модель мати більше одного модельного агентства?

Чи може модель мати більше одного модельного агентства?

Наявність декількох агентств з моделювання може означати більше прослуховування, більше замовлень і більше грошей! Але чи є кілька агентів правильним вибором для кожної моделі?

Ставши інженером з горизонтального будівництва армії

Ставши інженером з горизонтального будівництва армії

В армії, горизонтальний інженер будівництва - військова професійна спеціальність (MOS) 12N - відповідає за експлуатацію землерийного обладнання.

6 Незаконні причини для пожежі

6 Незаконні причини для пожежі

Ви можете звільнити працівника в будь-який час з будь-якої причини через заняття на волі. Шість випадків незаконного припинення існують, коли звільнення не є можливим.

Чи може роботодавець вимагати від мене використання власного комп'ютера?

Чи може роботодавець вимагати від мене використання власного комп'ютера?

Дізнайтеся, коли компанії можуть вимагати від співробітників використання персональних комп'ютерів на роботі, політик BYOD, а також політику щодо допомоги та відшкодування технологій.

Лістинг для номерів соціального забезпечення на додаток до роботи

Лістинг для номерів соціального забезпечення на додаток до роботи

Дізнайтеся, що робити, коли роботодавці звертаються за номерами соціального страхування на роботу, як переконатися, що компанія є реальною, і як уникнути шахрайства.

Чи може роботодавець сказати, що ви звільнені?

Чи може роботодавець сказати, що ви звільнені?

Ось коли попередній роботодавець може розкрити, що ви були звільнені, і яку інформацію вони можуть поділитися з вашою роботою з потенційними роботодавцями.