Що станеться, якщо ви ненавидите нову роботу?

Що ви робите, коли нова робота не є такою, як ви очікували? Це може бути дилемою, особливо якщо ви зробили всі правильні речі, перш ніж прийняти пропозицію про роботу. Перш за все, не панікуйте. У вас є варіанти, і це може бути не стільки кризою, скільки ви думаєте. Ось що ви можете зробити, якщо ця нова робота просто не працює для вас.

Погана удача чи удача?

Ось приклад: Морін Нельсон. Морін працювала для роботодавця А, який був розташований через дорогу від компанії Б. Роботодавець А був контрактним становищем, і Марієн потребувала допомоги, тому вона пішла до Б. Компанія Б зробила сумління покупця через два місяці (Морін ніколи не знала, чому), і вона була попросили піти у відставку.

Морін подзвонила роботодавцеві назад, і вони сказали: "Чудово! Ви можете бути тут завтра вранці о 9:00?" Оскільки вони були географічно настільки близькі, поїздка була однаковою, і її рутина майже не змінилася.

Але історія стає кращою. Морін пояснює: «Найкраща частина: через кілька місяців мене найняли на роботодавця C, який заплатив мені на 30 відсотків більше (15 тисяч доларів), ніж зробив роботодавець B. Я фактично переїхав на цю роботу. з конем, який біжить - ніколи не знаєте, ніколи не знаєте - чи є це удача чи невдача.

У справі Морін вона випадково зробила свою власну удачу. Вона спрацювала добре для неї.

Робити все правильно

Інша людина зробила все, що ви повинні були зробити, коли мова йшла про пошук роботи та оцінку позиції в одному з найбільших роботодавців у Сполучених Штатах. Вона неодноразово брала інтерв'ю, досліджувала компанію, оцінювала пропозицію про роботу і спілкувалася зі своїми майбутніми співробітниками та керівником.

Вважаючи, що вона прийняла правильне рішення, вона упакувала свої сумки і переїхала в нове місто, щоб взяти те, що вона вважала цікавою новою роботою. Тільки це не було. Позиція була нічого подібного, як ніхто не описав.

Єдине пояснення, яке вона отримала, коли вона запитувала про різницю між роботою, яку вона вважала найнятою, і тим, що вона робила, полягала в тому, що вона могла працювати на шляху до більшої відповідальності.

Після перших кількох днів роботи вона знала, що це не спрацює, тому вона подзвонила своєму старому босу. Їй пощастило - робота не була заповнена, вона вийшла з поважним вибором і розійшлася на відмінно зі старим роботодавцем, і їй не довелося починати новий пошук роботи. Вони повернули її на місце. Цей досвід є гарним прикладом того, як ви ніколи не знаєте, що станеться в майбутньому. Ось чому завжди важливо дотримуватися протоколу, давати адекватне повідомлення і уникати говорити що-небудь негативне при виході з поточної роботи.

Початок пошуку роботи

На жаль, удача не завжди працює на вашу користь. Іноді роботодавець заповнив цю посаду або не хоче, щоб ви повернулися, і ви або застрягли на новій роботі, або вам доведеться знайти щось інше.

Наприклад, хтось залишає роботу на нову посаду. Але він вирішує, що він ненавидить свою нову роботу в той день, коли він починає. Він кличе свою стару компанію, щоб дізнатися, чи вони його найнять. Проте він не виступав так само добре на своїй старій роботі, як він повинен був, щоб компанія подивилася на відставку як на можливість почати нову роботу з новим співробітником.

Якщо повернення до вашої старої роботи не є варіантом, займіть деякий час, щоб побачити, чи ви оцінюєте роботу чи компанію в поспіху. Іноді наші перші враження не є правильними, і робота може бути кращою, ніж ви очікували. Дайте йому шанс і знайдіть час, щоб побачити, чи це так погано, як ви спочатку думали.

Якщо це дійсно так страшно, почніть спілкування зі своїми контактами і поверніть своє резюме в обіг. Будьте чесними, коли вас запитають, чому ви залишаєте роботу, яку ви тільки що почали (і ви будете).

Скажіть своїм контактам і інтерв'юеру, що робота не відповідає правильним вимогам, і ви вирішили продовжити інші варіанти. Ймовірно, вам доведеться надати інформацію про те, чому ця позиція не вийшла, тому подумайте про відповідні відповіді до проведення інтерв'ю. Ці відповіді на вибірку з інтерв'ю про вихід з роботи можуть дати вам деякі ідеї.