• 2024-11-21

Допомога військової сім'ї (FSA)

мюзикл Ð'ункер Свободы в театре Et Cetera

мюзикл Ð'ункер Свободы в театре Et Cetera

Зміст:

Anonim

Допомога на роз'єднання сім'ї (FSA) виплачується, коли військовий член відділяється через військові замовлення від своїх утриманців протягом більше 30 днів. Для того, щоб бути виплаченим, поділ має бути "недобровільним", тобто не може бути примусовим супроводжувати члена за рахунок державних витрат. Обґрунтування права FSA полягає в тому, що примусове розлучення сім'ї призводить до додаткових витрат домогосподарства, коли член відсутній протягом періоду, що перевищує 30 днів.

Ставки допомоги на розлуку з сім'єю протягом декількох років не змінювалися.

Види FSA

Існує три види допомоги щодо роз'єднання сім'ї:

  • FSA-R - Цей вид допомоги для розлучення сім'ї підлягає сплаті, коли член призначається на постійне місце проживання (або за кордоном, або в штаті), де утриманці члена не мають права подорожувати за рахунок держави. Оплата починається після того, як учасник відокремився від своїх залежних осіб більше ніж 30 днів.
  • FSA-S - Цей тип FSA підлягає сплаті, коли військовий член перебуває на судні, а судно знаходиться поза домом для постійного перебування більше 30 днів. До 9 лютого 1996 року, утриманці були зобов'язані жити в безпосередній близькості від домашньогопорту для того, щоб член продовжував отримувати цей тип FSA. З 10 лютого 1996 року утриманці більше не були зобов'язані проживати в безпосередній близькості від будинку.
  • FSA-T - Цей тип FSA підлягає сплаті, коли член перебуває на тимчасовому (TDY) (або тимчасовому) добовому стані, від постійної станції безперервно протягом більше 30 днів, а утриманці члена не проживають на станції TDY або поблизу неї. До 9 лютого 1996 року, утриманці повинні були жити в безпосередній близькості від постійного місця служби, щоб член продовжував отримувати цей тип FSA. З 10 лютого 1996 року утриманці більше не були зобов'язані проживати поблизу постійного місця роботи.

Член може бути оплачений лише за один тип FSA за один раз. Наприклад, якщо член отримує FSA-R, оскільки він / вона перебуває в залежній від обмеженої бази, і член виконує тимчасовий обов'язок (TDY) від своєї домашньої станції протягом більше 30 днів (FSA-T), тоді член не може отримати подвійний платіж.

FSA підлягає сплаті за тимчасовий обов'язок / навчання навіть перед тим, як перейти до початкового завдання. Це означає, що новобранці, які відвідують базову підготовку та / або професійну підготовку, коли вони вперше приєднуються до військових, отримують FSA, як тільки вони були відокремлені від своєї (їх) особи, яка перебуває на утриманні, протягом більше 30 днів.

Вимоги до сплати та розділення

FSA виплачується на суму 250 доларів США на місяць. FSA не підлягає федеральному податку на прибуток.

FSA не має дозволу, якщо поділ не є «мимовільним» через військові замовлення. Іншими словами, особа, яка перебуває на утриманні, не повинна мати право подорожувати до нового місця проживання під час державних витрат. Наприклад, якщо військовий член отримує зарубіжне призначення до Німеччини, і йому надано можливість проходити супровідну екскурсію, але замість цього він приймає більш короткий, без супроводу, FSA не підлягає сплаті, оскільки член має можливість супроводжуватися утриманців, але добровільно обраних без супроводу.

Існує одне виключення з цього правила: якщо транспортування утриманців здійснюється за рахунок держави, але член обирає без супроводу службовий обов'язок, оскільки залежний не може супроводжувати учасника до чи на цьому дому / постійній станції через сертифікованих медичних причин..

FSA не може бути виплачена, коли військовий член юридично відокремлений від його / її подружжя, якщо немає інших кваліфікованих утриманців. FSA також не може бути виплачена за відділення від дітей, які перебувають на утриманні, якщо діти перебувають під опікою іншого. Єдине виключення виникає, коли член має спільне фізичне та юридичне опіку над дитиною (дітьми), і дитина (діти) в іншому випадку буде проживати з учасником, але для поточного призначення.

Допомога на розлуку з сім'єю не надається члену, якщо всі утриманці проживають на місці або поблизу місця проживання. Якщо деякі (але не всі) утриманці добровільно проживають біля місця проживання, FSA може нараховуватися від імені тих утриманців, які не проживають на місці або поблизу місця роботи. Військові вважають залежних як проживають біля місця проживання, якщо член фактично щодня їздить, незалежно від відстані.

Уважається, що утриманці живуть біля місця проживання, якщо вони живуть на розумному відстані від цієї станції, незалежно від того, чи член щоденно їздить. Відстань в 50 миль, в одну сторону, зазвичай вважається в межах розумного відстані від станції, але правило 50 миль не є негнучким. Командири приймають рішення, виходячи з індивідуальних обставин.

Військові пари

Не так багато років тому військовий член, який був відокремлений від військового подружжя через військові накази, не мав права на FSA, якщо він також не був відокремлений від своїх неповнолітніх. Тепер це змінилося, але не більше однієї щомісячної допомоги може бути виплачена по відношенню до подружньої військової пари за будь-який місяць. Кожен член може мати право на FSA протягом одного місяця, але тільки один може отримати платіж. Оплата, як правило, здійснюється учаснику, чиї доручення призвели до відокремлення. Якщо обидва члени отримують замовлення, що вимагають від'їзду в той же день, то платіж надходить до старшого члена.

Тимчасові соціальні візити

Для FSA-R член може продовжувати отримувати FSA, якщо утриманці відвідують його не більше трьох місяців. Факти ясно показують, що утриманці просто відвідують (не змінюючи місця проживання) і що візит є тимчасовим і не має перевищувати 3 місяців.

Для FSA-S (коли судно знаходиться в порту) і FSA-T соціальні візити не можуть перевищувати 30 днів або втрачається право на FSA.


Цікаві статті

Чому LinkedIn добре для мереж і полювання на роботу

Чому LinkedIn добре для мереж і полювання на роботу

LinkedIn - це мережевий сайт, який допомагає приватним особам (від інтернів до керівників компаній) спілкуватися з іншими професіоналами своєї галузі.

Дізнайтеся, як використовувати підтримку LinkedIn

Дізнайтеся, як використовувати підтримку LinkedIn

Дізнайтеся про підтвердження LinkedIn, включаючи те, що вони є, як отримати їх і як вимкнути їх, щоб вони не відображалися у вашому профілі.

Як використовувати інформацію про ринок праці для вивчення кар'єри

Як використовувати інформацію про ринок праці для вивчення кар'єри

Інформація про ринок праці може допомогти вам визначитися з кар'єрою, виходячи з того, що ми знаємо про ринок праці та прогнози на майбутнє.

Як ефективно використовувати LinkedIn

Як ефективно використовувати LinkedIn

Дізнайтеся, як ефективно використовувати LinkedIn, зокрема, як створити профіль, написати резюме, побудувати мережу з'єднань і шукати завдання.

Як користуватися компанією LinkedIn

Як користуватися компанією LinkedIn

LinkedIn's Company Follow це інструмент, який шукачі роботи можуть використовувати для дослідження компаній і пошуку зв'язків, які працюють на них. Ось як його використовувати.

Оптимізуйте пошук роботи за допомогою LinkedIn

Оптимізуйте пошук роботи за допомогою LinkedIn

Витратьте час, щоб побудувати свій профіль LinkedIn, додати до своїх зв'язків і ефективно використовувати їх, щоб допомогти у пошуку роботи. Ось як.