Внесення змін від робочої мами до мами
ÐÑÐµÐ¼Ñ Ð¸ СÑекло Так вÑпала ÐаÑÑа HD VKlipe Net
Зміст:
- 1. Ваші гроші
- 2. Ваші почуття
- 3. Почуття Вашої дружини
- 4. Ваше медичне обслуговування
- 5. Ваші майбутні робочі плани
Просто, коли ви думали, що рішення створити сім'ю було важким, тепер ви думаєте про те, щоб змінити робочу маму, щоб залишитися вдома мамою. Перед тим, як розфарбувати ці рамки для фотографій і рослини в горщиках на вашому столі, подумайте про ці п'ять факторів, щоб побачити, чи жити як мама, що залишиться вдома, для вашої родини.
1. Ваші гроші
Оцініть свої фінанси, перш ніж ви отримаєте своє серце на відмову від роботи, щоб залишитися вдома з дітьми. Сядьте зі своїм чоловіком і перегляньте все, наскільки ви платите за когось, щоб спостерігати за своїми дітьми, поки ви працюєте, скільки ви витрачаєте на газ, їдять обід і купуєте одяг для вашої роботи.
Порівняйте ці цифри з тим, що ви заробляєте, щоб побачити, чи ви будете ледве вискоблювати або ви зможете заощадити гроші на цьому шляху. Ви можете бути приємно здивовані, дізнавшись, що те, що ви думали, що ви привозили додому, фактично йшло безпосередньо до догляду за дитиною і щоденної поїздки.
2. Ваші почуття
Забудьте, що думає ваша свекруха. Ігноруйте коментарі інших батьків про те, як хороша мама залишається вдома.
Як ти відчуваєте себе мамою перебування вдома? Вам не потрібна провина чи залякування, щоб підштовхнути вас до того, щоб стати САХМ. Ви повинні відчути особисте задоволення, що ваше рішення найкраще для вашої родини.
Ви повинні хотіти бути мамою додому, перш ніж ви скористаєтеся цим завжди корисним, іноді напруженим життям, як ваші діти повний робочий день кухаря, покоївки, водія, товариша по службі і вор. Але бути SAHM не для всіх, так що ви ніколи не повинні відчувати себе зобов'язаними.
Мільйони дітей з працюючими батьками перетворилися на успішних, люблячих дорослих. Те ж саме стосується дітей з батьками, які перебувають у них вдома.
3. Почуття Вашої дружини
Перед тим, як стати мамою з дому, ви і ваша дружина повинні серйозно поговорити про те, як це рішення вплине на ваші відносини. Життя зміняться для вас обох майже так само, як і коли ви принесли додому свого первістка.
Коли ви і ваш чоловік / дружина працюєте, ви, швидше за все, розщеплюєте справи і справи. Як SAHM, ці щоденні обов'язки роблять серйозний перехід до вашої сторони списку справ.
Ви повинні бути командою. Незважаючи на те, що ви витратили останні 10 годин на приготування їжі, прибирання і виховання дітей, це не означає, що ваш чоловік збирається пройти в двері і захопити вашу зміну. Це не означає, що він не повинен більше допомагати тільки тому, що ви були вдома весь день.
Це ситуація «дай і бери». З одного боку, ваш чоловік повинен розуміти, що ви працювали весь день. З іншого боку, важливо усвідомити, що ви не відключені від годинника тільки тому, що інший батько знаходиться вдома з довгого дня в офісі.
Набагато простіше говорити про ролі один одного, поки ви вирішуєте стати мамою для перебування вдома, а не після того, як ви вже вдома з дітьми. Ви обидва отримуєте нову роботу, вашу як повний робочий день SAHM і його як єдиного постачальника.
Складіть план заздалегідь, щоб ви знали, чого очікувати. Це дозволить усунути багато розчарування, які можуть легко увійти у ваші відносини, як ви пристосуватися до змін у способі життя.
4. Ваше медичне обслуговування
Чиї страхування використовує ваша сім'я? Ваша компанія може запропонувати кращі тарифи та краще покриття, ніж ваша дружина, тому це не було проблемою, коли ви не думали про те, щоб стати SAHM.
Якщо ви залишите роботу, у вас не буде такого вибору. Помістіть політику від вашої компанії поруч із політикою вашого чоловіка, щоб дізнатися, що саме зміниться, якщо ви пересунете страхування.
Ви також хочете переконатися, що всі лікарі вашої родини приймають страхування вашого чоловіка / дружини, якщо ви перемикаєте плани. Подивіться на витрати на відрахування, поїздки до відділення невідкладної допомоги, візити лікаря та ліки, що відпускаються за рецептом.
Попросіть вашу дружину попросити колег про свій досвід роботи з охопленням. Чи зіткнулися вони з страховими проблемами в надзвичайній ситуації? Чи страхування своєчасно сплатило вимогу? Озброюйте себе якомога більше інформації, щоб забезпечити захист вашої родини, коли, якщо не, ви повинні кинутися в лікарню для зламаних кісток і швів.
5. Ваші майбутні робочі плани
Коли ваші діти ростуть, чи будете ви починати тужитися на дні, щоб одягнути костюм і сидіти знову в офісі? Наявність розриву у вашому резюме, коли ви не працюєте, може бути поворотом для потенційних роботодавців, які не цінують жертви, які мама робить для своєї сім'ї.
Ви завжди можете добровільно, взяти на роботу неповний робочий день або працювати з дому, щоб зберегти ваше резюме свіжим. Якщо це не можливо, просто будьте наполегливі у пошуку роботи, коли ви готові повернутися до роботи. З більш висококваліфікованими і освіченими людьми, які покидають робочу силу, щоб виховувати свої сім'ї у ці дні, роботодавці не зможуть ігнорувати активи, які SAHM може запропонувати.
Навіть якщо ви відчуваєте впевненість сьогодні в тому, яке рішення ви прийматимете, виникнуть дні, коли сумніви поповзають. Просто знайте, що ваше рішення не повинно бути постійним.Ви завжди можете повернутися на роботу, або ви можете залишити роботу пізніше, якщо зараз не правильний час.
Як правильно керувати часом для зайнятої робочої матері
Багато працюючих матерів згодні, що просто не вистачає часу на те, щоб зробити все. Якщо ви згодні, ознайомтеся з цими порадами щодо управління часом.
Короткострокове страхування від страхування від тимчасової втрати працездатності
Дізнайтеся про відмінності між планами короткострокового страхування на випадок непрацездатності та тимчасової непрацездатності.
Управління та мотивація робочої сили з багатьма поколіннями в правових умовах
Вперше в історії чотири покоління працюють пліч-о-пліч. Дізнайтеся, як керувати та мотивувати кілька поколінь на юридичному робочому місці.