Чому так довго потрібно відповісти на роботу уряду

Це може здатися назавжди між часом, коли ви подаєте заявку на роботу, і коли ви нарешті отримаєте відповідь, особливо з роботою уряду. Це відбувається тому, що в процесі найму уряду багато кроків, і, як правило, немає встановленого терміну або часу, протягом якого весь цей процес триває. Період очікування від отримання остаточної відповіді залежить від декількох факторів, але якщо ви не почуєте нічого після дійсно тривалого періоду часу, це означає, що ви, швидше за все, не розглядаєте цю роботу.

Це вакантна посада?

Чи буде ця позиція вакантною чи очікується, що вона стане вакантною в найближчому майбутньому, може мати значний вплив на часові рамки. Агентство має стимул прискорити процес, коли він намагається заповнити вакантну посаду. Вона має більше часу, щоб просіяти через програми, якщо це не так, і він знає заздалегідь, що співробітник йде.

Організація хоче бути всебічною

Організація також має стимул до адекватного перегляду кожного кандидата, що може сповільнити процес, особливо в часи високого рівня безробіття, і отримано численні заяви.

Це може зайняти багато часу, щоб виправити ситуацію, якщо людина, яка наймається, виявляється бідною, особливо в уряді, де установи захищають працівників від несправедливих дій персоналу. Багато агентств займають позицію, що краще зайняти достатньо часу для перегляду на початку, а не витрачати ще більше часу на виправлення помилки.

Створення минулого першого скринінгу

Це може бути лише через тиждень або два після закінчення дати подачі заявки, якщо ви отримаєте лист відхилення, якщо ви вийдете з процесу відбору, коли відділ людських ресурсів агентства перегляне всі заяви про мінімальні вимоги. Хороша новина полягає в тому, що ви звичайно отримуєте цю новину відносно швидко, тому подумайте, якщо ви все ще чекаєте через пару тижнів … хоча і не набагато довше.

Місяць мовчання

Якщо після місяця ви не почуєте, ви, швидше за все, забудете про цю роботу. Агентство може проводити інтерв'ю з іншими кандидатами і може повідомити всіх заявників про те, що вони не були обрані після того, як вони обрали нового працівника. Але не видаляйте електронні копії матеріалів, які ви надіслали, тому що існує невелика ймовірність того, що ви працюєте - ви можете стати наступним у списку, якщо люди, які попереду вас, не опрацюють.

Якщо ви фіналіст

Якщо ви вибрали в якості фіналіста, ви повинні почути назад протягом трьох тижнів, щоб створити інтерв'ю. Ви повинні почути остаточний вибір агентства протягом тижня або двох після співбесіди. Проте цей часовий графік може бути розтягнутим, якщо агентство запропонує цю роботу комусь іншому, а той кандидат відмовиться від пропозиції. Якщо ви отримаєте пропозицію про роботу після очікування близько місяця або близько того після співбесіди, це, швидше за все, сталося.