• 2024-11-21

Комплексний код одягу для налаштувань виробництва

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Зміст:

Anonim

Мета Вашої компанії у створенні випадкового дрес-коду полягає в тому, щоб дозволити вашим співробітникам працювати комфортно. Тим не менш, співробітники все ще повинні проектувати професійний імідж для клієнтів і клієнтів.

Оскільки все повсякденне одяг не підходить для робочого місця, ці рекомендації допоможуть вам визначити, що є належним одягом на робочому місці.

Одяг, який добре працює для роботи в дворі, танцювальних клубів і тренувань, не підходить для роботи. Сарафани, невимушені капрі та верхівки, що несуть опушеність, є прикладами одягу, який непридатний у виробничих робочих місцях або в офісі.

Одяг, який виявляє надмірне розщеплення, спину, груди, ноги, шлунок або нижню білизну, також не підходить для ділового середовища.

Навіть у випадковому виробничому середовищі одяг слід натискати - ніколи не зморшкувати. Розритий, брудний або потертий одяг також неприйнятний. Будь-який одяг із словами, термінами або фотографіями, які можуть бути образливими для інших працівників, неприпустимий. Це включає в себе зображення, які мають політичний або релігійний характер, сексуально провокаційні чи образи інших працівників.

З іншого боку, рекомендується одяг, який має логотип компанії. Спортивні команди, університетські та модні бренди на одязі загалом прийнятні. Правило: використовуйте здоровий глузд під час носіння одягу, який має слова на ньому - люди легко ображаються словами.

Сукня вниз день

П'ятниці були офіційно позначені як день, де випадають сукні. Деякі інші дні можуть інколи бути оголошені як дні, де випадають сукні (наприклад, півдня до великого свята). У ці дні допускаються джинси, кросівки та більш випадковий підхід до одягу.

Висновок Про Повсякденний одяг Код: Виробництво

Це загальний огляд прийнятного робочого одягу. Перелічені також елементи, які не підходять для роботи. Жодний список не є всеохоплюючим, і обидва списки відкриті для змін. У списках розповідається, що загальноприйнято в якості робочого одягу, і що зазвичай неприйнятне як робочий одяг.

Ніякий дрес-код не може охоплювати всі непередбачені обставини, тому працівники повинні виконувати певну судову оцінку при розгляді того, що потрібно носити. Якщо ви відчуваєте невпевненість щодо прийнятного професійного одягу для роботи, зверніться до свого керівника або до персоналу персоналу.

Деталі одягу

Нижче наводяться конкретні очікування випадкового дрес-коду для роботи. Цей дрес-код розрізняє виробничі зони та офісні приміщення в дрес-коді.

Штани, штани та брюки для костюмів

Виробничі зони:

  • Прийнятними є панталони або штани, подібні до докерів та інших виробників бавовняних або синтетичних штанів, штанів з вовни, фланелевих штанів, джинсів, комбінезонів для нагрудників і привабливих спортивних штанів. Гаучо і капрі прийнятні. Допускаються штани, що знаходяться нижче коліна з готовими краями.
  • Непридатні штани або штани на заводі включають спортивні штани, спортивні штани, шорти Бермуди, короткі шорти, шорти, легінси та будь-які інші спандекси або інші штани, які носять люди для їзди на велосипеді. Як правило, шорти або штани вище довжини коліна не допускаються.

Офісні приміщення:

  • Допускаються слакси, подібні до докерів та інших виробників штанів з бавовни або синтетичного матеріалу, штанів з вовни, фланелевих штанів і красивих синтетичних штанів. У офісі прийнятні джинси і капрі. Допускаються штани, що знаходяться нижче коліна з готовими краями.
  • Непридатні штани або брюки включають джинси (крім днів, де випадають сукні), спортивні штани, штани для вправ, шорти з бермуд, короткі шорти, шорти, комбінезони, гетри і будь-які інші спандекси або інші штани, які носять люди для їзди на велосипеді. Як правило, шорти або штани вище довжини коліна не допускаються.

Спідниці, сукні та підібрані костюми

  • Повсякденні сукні та спідниці, а також спідниці, розділені на або нижче коліна, є прийнятними. Спідниці на довжину, що дозволяє зручно сидіти в громадських місцях, є прийнятними.
  • Як правило, сукні та спідниці, що знаходяться вище довжини коліна та не допускають вигину, не підходять. Короткі, щільні спідниці, які їздять на півдорозі до стегна, не підходять для роботи. Міні-спідниці, шорти, сонячні сукні, пляжні сукні, прикриття для купальників і сукні для спагетті-ремінців недоречні.

Сорочки, топи, блузи та куртки

Виробничі зони:

  • Повсякденні сорочки, сорочки, светри, топи, футболки, футболки, кофти, привабливі спортивні топи та водолазки - це прийнятний одяг для роботи.
  • Непридатним нарядом для роботи є топи, верхівки та вершини з відкритими плечима. Також недоречними є верхівки та сорочки з потенційно образливими словами, термінами, логотипами, малюнками, карикатурами або гаслами.

Офісні приміщення:

  • Повсякденні сорочки, сорочки, светри, топи, футболки, футболки, кофти, привабливі спортивні топи та водолазки - це прийнятний одяг для роботи.
  • Непридатним нарядом для роботи є топи, верхівки та вершини з відкритими плечима. Також недоречними є верхівки та сорочки з потенційно образливими словами, термінами, логотипами, малюнками, карикатурами або гаслами.

Взуття та взуття

Виробничі зони:

  • Мокасини, чоботи, каблуки на висоті нижче 2 дюймів, спортивні туфлі і шкіряні туфлі на палубі є прийнятними. Стринги, тригери, сабо, тапочки, сандалі та будь-яке взуття з відкритим носком або відкритою п'ятою неприйнятні на заводі.

Офісні приміщення:

  • Прийнятні для роботи консервативні спортивні або пішохідні черевики, мокасини, сабо, кросівки, черевики, балетки, каблуки та шкіряні туфлі. У теплу погоду можна носити не панчохи. У офісі не прийнятні кричущі спортивні туфлі, стринги, шльопанці, тапочки та будь-які черевики з відкритим носком. Закриті ноги і закриті туфлі на каблуках потрібні в зоні операції виробництва.

Загальні положення

  • Закриті ноги і закриті туфлі на підборах потрібні з міркувань безпеки у виробничому об'єкті.
  • Взуття, яке містить тільки частину п'яти або пальця ноги, не є прийнятним у виробничому об'єкті.
  • З міркувань безпеки п'яти висотою понад два дюйми не є прийнятними у виробничому об'єкті.
  • В офісі потрібні взуття з закритим носком.

Головні убори та головні убори

Капелюхи не підходять на роботі. Допускаються обкладинки, які потрібні для релігійних цілей або для дотримання культурної традиції.

Висновок

Якщо одяг не відповідає цим стандартам, як це визначено керівником працівника та персоналом персоналу, працівнику буде запропоновано не носити невідповідний предмет, щоб знову працювати. Якщо проблема не зникає, працівник може бути відправлений додому, щоб змінити одяг, і отримає усне попередження за перше порушення. Прогресивні дисциплінарні заходи застосовуватимуться, якщо продовжуватимуться порушення правил одягу.

Одяг і аксесуари, які проектують професійний образ Вас і компанії як для відвідувачів, так і для колег, повинні носити весь час. Основні правила включають наступне:

  • Одяг повинен бути чистим, безпечним і в хорошому стані.
  • Не носіть одяг, який сексуально провокаційний.
  • Одяг не повинен привертати уваги до себе або створювати відволікання для інших працівників.
  • Одяг не повинен бути образливим для інших працівників.

Якщо ви не впевнені, що є відповідним кодексом для повсякденного одягу або офіційним, професійним кодексом одягу, не поспішайте з цим питанням


Цікаві статті

Приклади листів із запрошенням на співбесіду

Приклади листів із запрошенням на співбесіду

Див. Приклади листів із запрошенням на співбесіду, які рекомендують заявникам про те, що вони були відібрані для співбесіди, з порадами щодо надсилання та відповіді.

Співробітник авіації у військово-повітряних силах (1A6x1)

Співробітник авіації у військово-повітряних силах (1A6x1)

Ось інформація про те, що є стюардесою у військово-повітряних силах (1A6x1), які зобов'язання тягнуть за собою, яким є час просування, та інші вимоги.

Фінансова відповідальність ВПС

Фінансова відповідальність ВПС

Очікується, що члени ВПС належним чином керують своїми фінансовими справами. Ось основні правила для фінансової відповідальності ВПС.

Зразок листа / електронної пошти з інтерв'ю для роботи

Зразок листа / електронної пошти з інтерв'ю для роботи

Зразок подяки вам листи та повідомлення електронної пошти, щоб стежити після співбесіди, а також більше подякувати листа електронною поштою і відзначити приклади і поради для написання.

Питання про співбесіду: Ви самі мотивовані?

Питання про співбесіду: Ви самі мотивовані?

Отримайте консультацію про те, як відповісти на запитання про співбесіду про те, щоб бути самомотивованими, зі стратегічними порадами для розробки прикладів відповідей і відповідей.

Питання про співбесіду: Ви щасливі?

Питання про співбесіду: Ви щасливі?

Як відповісти на запитання на інтерв'ю про те, чи вам пощастить, з прикладами найкращих відповідей і порад, як реагувати.