8 способів знайти стажування, коли ви в коледжі

01 Почніть пошук рано

Майте на увазі, що певні галузі та стажування мають ранні терміни і набирають і наймають на роботу вже в листопаді. Початок пошуку стажування протягом зимової перерви дає вам додатковий час. Це також може дати вам можливість зробити цінні зв'язки з випускниками або професіоналами в рамках організацій, що представляють інтерес до повернення до коледжу. Ви можете звернутися за консультацією до відділу кар'єри Вашого коледжу та дізнатися, які стажування набирати рано.

02 Визначте Ваші широкі інтереси кар'єри

Вирішіть, що ви хочете зробити, але не хвилюйтеся про те, щоб бути занадто конкретними. Отримання досвіду в ряді галузей кар'єри є гарною ідеєю, якщо ви не впевнені в кар'єрі, яку ви хочете проводити після закінчення коледжу. Подумайте про те, що вам подобається, і про те, як це може стати в кар'єрі. Вам подобається дивитися шоу з фінансів та інвестування? Домогосподарство? Історія? Ви зацікавлені в соціальній активності та внесенні змін у світі? Стажування може дати вам можливість ознайомитися з можливостями та шансом спробувати нові та цікаві поля кар'єри.

03 Мережа

Поговоріть з родиною, друзями, викладачами, консультантами коледжу та консультантами з кар'єри в офісі служби кар'єри у вашому коледжі про те, який тип стажування ви хочете, а коли і де ви хочете це зробити.

Звернення випускників з вашого коледжу та проведення інформаційних інтерв'ю можуть надати вам цінну інформацію про варіанти кар'єри та стажування, які ви можете проводити. Обов'язково надішліть їм подяку за подяку за їхній час і досвід.

04 Перевірте Інтернет-ресурси

Зверніться до свого відділу кар'єрних послуг у своєму коледжі, щоб дізнатися, чи вони рекомендували ресурси для стажування, які ви можете використовувати або підписувати.

Internships.com спеціалізується тільки на стажуваннях і є гарним місцем для початку пошуку. Також відвідайте веб-сайти компаній і онлайн-і автономні оголошення, щоб визначити роботодавців, які можуть бути зацікавлені в прийомі на роботу стажера.

05 Відвідайте ярмарки кар'єри

Зверніться до свого відділу кар'єри у вашому коледжі, щоб визначити кар'єрні та / або стажування, що відбуваються під час зимових канікул. Найбільші роботодавці відвідують ярмарки кар'єри, щоб набрати, прослухати та найняти талановитих інтернів та співробітників.

Будьте готові дати 60-секундне введення, яке описує, як ви можете бути цінними для роботодавця. Будьте впевнені, що стежите за будь-якими рекрутерами, які зустрічаєте на ярмарку.

06 Зв'язок з роботодавцями

Телефонуйте або відвідайте роботодавців у своїх географічних та / або кар'єрних сферах та дізнайтеся про літні робочі місця / стажування. Знову ж, будьте готові дати 60-секундне введення, яке продає навички і пояснює, як ви можете бути цінними.

Зосередьтеся на літніх робочих місцях і, якщо вони зацікавлені, розгляньте можливості табору або курорту, щоб отримати додаткові міжособистісні та комунікаційні навички. Агентства тимчасового управління також надають інформацію про потреби місцевих роботодавців у сфері зайнятості. Обов'язково слідкуйте з роботодавцями, коли це можливо, щоб організувати особисте або телефонне інтерв'ю.

07 Станьте підприємцем

Чи є у вас особливі навички або спосіб задоволення ринкових потреб? Я колись говорив з студентом коледжу, який склав більше $ 2500 на тиждень, продаючи морозиво з вантажівки, яку він орендував на літо. Він був настільки приємно шокований успіхом свого підприємства, що він запланував тривалу поїздку по всій Європі.

08 Отримайте досвід як нова випускниця або кар'єра

Нові випускники та ті, хто переживає кар'єру, можуть також спробувати стажування, щоб отримати перспективу на нових напрямках кар'єри та розробити нові знання та навички. Стажування може бути мостом між незадовільною кар'єрою та потенційно новим захоплюючим підприємством. Ви можете використовувати бази даних стажування та пошуку роботи, щоб визначити організації, які відповідають вашим критеріям.