• 2025-04-02

Роздрібні питання співбесіди та найкращі відповіді

Солдатик молодой Исполняет Иван Разумов

Солдатик молодой Исполняет Иван Разумов

Зміст:

Anonim

Інтерв'ювання на роботу може бути напруженим досвідом, але це не обов'язково. Ретельна підготовка забирає велику частину невизначеності з досвіду і гарантує, що ви представите себе впевнено, компетентно.

Перед великим днем, переконайтеся, що у вас є кілька відповідних одяг інтерв'ю і що ви зробили свою домашню роботу. Це означає дослідження компанії, до якої ви звертаєтесь, і перегляд ваших відповідей на ймовірні питання щодо інтерв'ю.

Ось деякі з інтерв'ю питання, які ви можете отримати під час роздрібної роботи або обслуговування клієнтів співбесіди.

Питання інтерв'ю про Вас

Одна з цілей вашого інтерв'юера - отримати відчуття особистості та стилю роботи. Це допоможе виявити, якщо ви добре підходить для компанії. Відповідайте на питання про вас чесно, але пам'ятайте про створення найкращого враження.

  • Ви добре працюєте з людьми? - Найкращі відповіді
  • Чому ви претендуєте на роботу тут? - Найкращі відповіді
  • Яке ваше найбільше досягнення? - Найкращі відповіді
  • Що б ви зробили, якщо ваша заміна не з'явиться? - Найкращі відповіді
  • Якщо найняти, як довго ви плануєте працювати тут? - Найкращі відповіді
  • Хто був вашим найкращим начальником? Чому? - Найкращі відповіді
  • Де ви бачите свою кар'єру за п'ять років? - Найкращі відповіді
  • Які години ви доступні? - Найкращі відповіді
  • Що ви вважаєте своєю найбільшою силою? - Найкращі відповіді
  • Чи є у вас надійний транспорт?

Питання обслуговування клієнтів

Робота в роздрібній або клієнтській службі означає взаємодію з людьми - їх багато. Ці питання допомагають інтерв'юерам зрозуміти, як ви будете працювати зі звичайними ситуаціями, які виникають при спілкуванні з громадськістю.

  • Що таке обслуговування клієнтів? - Найкращі відповіді
  • Що таке хороше обслуговування клієнтів? - Найкращі відповіді
  • Чому клієнти купують у цьому магазині?
  • Якщо клієнт поїде, не сплачуючи за газ, що б ви зробили?
  • Співробітник є грубим для клієнтів. Що б ти зробив?
  • Машина кредитної картки порушена. Що ви говорите клієнтам? - Найкращі відповіді
  • Клієнт хоче платити за товари на суму 15 доларів за квартали - ти приймаєш це?
  • Клієнт хоче повернути пакет продуктів, який відкритий і наполовину відсутній. Що ти робитимеш?
  • Що найважливіше - хороший продукт або дружнє, швидке обслуговування?
  • Ви плануєте виїхати о 18:00. Ваш замінник не з'являється. Що б ти зробив?
  • Клієнт стає розгніваним з вами, і вимагає розмовляти з вашим керівником. Як ви справляєтеся з ситуацією?
  • Ви виявите одного з ваших співробітників, що надають безкоштовні товари своїм друзям. Що б ти зробив?

Приклади математичних питань

Коли ви запитуєте математичні запитання під час розмовного інтерв'ю, інтерв'юер хоче знати, що у вас є базові математичні навички. Перегляньте ці поради, щоб допомогти вам дізнатися, як впевнено відповідати на питання математики під час інтерв'ю.

Потім переконайтеся у своїх відповідях, переглянувши цей список загальних математичних питань для співробітників роздрібної торгівлі.

  • Купівля клієнта складає $ 13,93. Вона дає вам десять доларів і п'ять доларів. Скільки змін ви їй надаєте?
  • Якщо одна пляшка соди коштує $ 0,99, то скільки коштує три пляшки? Скільки вони коштують з доданим 5% податком?
  • Кожен горщик кави містить 6 чашок. Зазвичай ми продаємо 10 чашок кави кожні 15 хвилин. Скільки кави з чашкою кави вам знадобиться під час нашого двогодинного пікніка? Скільки кави потрібно приготувати?
  • Картопляні чіпси продаються за півціни. Вони продаються за $ 1,19. Скільки коштує 50%?
  • Клієнт купує газ на 27 доларів. Він дає вам 50 доларів. Скільки змін ви даєте йому?
  • 55 x 20 =
  • 24 - 48 =
  • 62 + 28 + 14 + 36 =
  • 82.20 - 53.66 =
  • 15 x 7% =
  • 8.50 x 4% =
  • 19 x 15%

Інтерв'ю Питання, щоб задати інтерв'юеру

Одним з питань, які ви можете задати під час співбесіди в роздрібній або службовій позиції, є "Чи є у мене які-небудь питання для мене?"

У вас є список питань, які готові запитати, які будуть роз'яснювати вимоги до роботи, ваш графік, гнучкість позиції, і все інше, що допоможе вам вирішити, чи хочете ви роботу, якщо вона буде запропонована вам.

Пам'ятайте, що співбесіда працює в обох напрямках і задає питання - це можливість бути впевненим, що робота добре підходить.

Ось список питань, які ви можете задати інтерв'юеру - не потрібно запитувати їх усіх! Складіть список найбільш значущих для вас, так що ви готові під час інтерв'ю.

  • Скільки годин на тиждень ви очікуєте, що я працюю?
  • Які типові зрушення охоплює ця позиція?
  • Чи потрібні вихідні / вечірні години?
  • Наскільки гнучкі годинник і графік?
  • Чи змінюються години щотижня або залишаються тими ж?
  • Які ваші найжвавіші дні протягом дня?
  • Який тут найжвавіший день?
  • Чи плануєте ви людей на ті самі години щотижня, або ж вони сильно відрізняються?
  • Чи існують додаткові години під час свят?
  • Наскільки заздалегідь розписаний графік?
  • Скільки торгових партнерів знаходяться на підлозі під час зміни?
  • Чи є керівник протягом всіх змін?
  • Хто твій дисплей?
  • Який Ваш найпопулярніший товар?
  • Ви пропонуєте комісію?
  • Чи проводиться перевірка ефективності менеджером магазину, чи входить регіональний менеджер?
  • Чи має ця компанія політику просування зсередини?
  • Скільки штатних працівників використовує цей магазин?
  • Яка атмосфера серед співробітників знаходиться в цьому магазині / магазині / бутіку?
  • Яке зростання ви очікуєте від цієї компанії протягом наступних п'яти років?
  • Чи буду я частиною команди або працювати в основному самостійно?
  • Чи матиму я можливість взяти інтерв'ю з керівником цієї посади?
  • Чи можете ви описати для мене типовий день на цій посаді?
  • Як би ви описали стиль управління вашої компанії?
  • Чи є можливість для зростання в компанії?
  • Що вам найбільше подобається працювати тут?
  • Що вам подобається найменше працювати тут?
  • Ви що-небудь змінили б у цьому відділі?
  • Якщо мені запропонують цю посаду, як скоро ви хочете, щоб я почав?
  • Скільки заявників ви інтерв'юєте на цю посаду?
  • Чи є дрес-код? Що мені потрібно носити на роботу?
  • Коли я маю чекати від вас?

Цікаві статті

Навчання морського корпусу

Навчання морського корпусу

Вони - морські піхотинці, які очищають шлях до бою. Морських піхотинців називають «саперами», використовуючи хитру рішучість і навички, щоб перемогти ворожу оборону.

Сили безпеки сил морської піхоти (MCSF) (MOS 8152)

Сили безпеки сил морської піхоти (MCSF) (MOS 8152)

Гвардія Сил безпеки морської піхоти (МОС 8152) є членом сил реагування, який веде тактику піхоти наступали на березі і на плаву.

Скаутський снайпер навчання в корпусі морської піхоти

Скаутський снайпер навчання в корпусі морської піхоти

Школа морських скаутських снайперів також тренує не лише морських піхотинців, але й інших військових служб. Це найкраща школа снайперів у світі.

Що потрібно для того, щоб бути охоронцем морської піхоти?

Що потрібно для того, щоб бути охоронцем морської піхоти?

На додаток до того, щоб подолати виклики, фізичні і психічні, заробити титул "Морські" морські піхотинці приєднуються до корпусу для подорожей і пригод.

Спеціальні команди реакції морської піхоти (SRT)

Спеціальні команди реакції морської піхоти (SRT)

Спеціальна команда реагування спеціально підготовлена ​​для виконання завдань, що виходять за межі службових обов'язків для військовослужбовців, які в основному навчаються.

Кваліфікаційний курс морської піхоти

Кваліфікаційний курс морської піхоти

Корпус морської піхоти вніс зміни в кваліфікацію морських піхотинців, які повинні виконуватись щорічно, роблячи програму жорсткішою.