Перелік і приклади навичок телевізійного / кінопродюсера
Настя и сборник весёлых историй
Зміст:
- Як використовувати списки навичок
- Топ-5 виробничих навичок
- Перспективи роботи для телевізійних / кінопродюсерів
Телевізійні та кінопродюсери - це неспокійні герої будь-якого фільму, телевізійної програми, реклами тощо. Деякі з завдань, які виробники можуть впоратися, включають керування графіками, координацію місць, контроль над переписами сценаріїв та організацію фінансування. Якщо є проблема, яку потрібно вирішити, або відповісти на запитання, провідну роль відіграють виробники. Як ви можете бачити, існує багато різних потенційних обов'язків, які можуть бути частиною ролі виробника.
Ось список з п'яти основних виробників, які повинні мати, а також додані списки пов'язаних навичок, які використовуються успішними виробниками.
Як використовувати списки навичок
Ви можете використовувати ці списки навичок у процесі пошуку кар'єри. Найбільш важливе місце для включення цих слів у вашій резюме. Спробуйте використати деякі з цих ключових слів як у вашому початковому резюме кваліфікації, так і в розділі історії роботи вашого резюме.
Ви також можете використовувати ці фрази у вашому супровідному листі, згадуючи одну або дві з цих навичок у тілі листа. Обов'язково вкажіть конкретні приклади часу, коли ви продемонстрували ці навички роботи. Якщо є певні навички, про які йдеться в оголошенні про вакансії, зробіть точку відлуння та виділення їх у вашому листі.
Третя можливість згадати ці слова навичок у вашому інтерв'ю. Переконайтеся, що у вас є принаймні один приклад того часу, коли ви використовували кожну з п'яти наборів навичок, перерахованих тут, щоб поділитися з роботодавцями.
Звичайно, кожна робота потребуватиме різних навичок і досвіду, тому обов'язково уважно прочитайте опис роботи, зосередьтеся на навичках, перерахованих роботодавцем, і відповідно налаштуйте своє резюме та супровідний лист.
Топ-5 виробничих навичок
Організація / Планування
Розгляньте кількість людей, які беруть участь у проекті на кіно. Від скриптових лікарів до художників-розкадрів до акторів, які розробляють послуги редакторам - потрібний персонал є величезним. Виробники часто несуть відповідальність за прийом на роботу. Згодом виробники повинні тримати як штатних співробітників, так і проект. Вони створюють графіки та обмінюються інформацією, щоб кожен знав, де вони повинні бути, і що вони повинні робити. Організація є життєво важливою для цієї ролі. Приходьте підготуватися до інтерв'ю з прикладами разів, коли ви створювали графіки і тримали проекти на строк.
- Аналітичні навички
- Призначення завдань
- Делегування
- Гнучкість
- Планування
- Визначення пріоритетів
- Управління часом
- Робота в умовах швидкого розвитку
Бюджетування
Після того, як фінансування буде організовано, виробники повинні переконатися, що фільм або телевізійне шоу залишається у межах бюджету. Виробники допомагають встановити бюджет для кожного департаменту, а потім також відстежувати витрати. Якщо ви подаєте заявку на роботу, згадайте розмір бюджету, який ви керували, а також опишіть, як ви успішно вирішували та вирішували будь-які проблеми, пов'язані з бюджетом.
- Критичне мислення
- Прийняття рішень
- Детальна орієнтація
- Оцінка витрат
- Підтримка відносин з постачальниками
- Забезпечення фінансування
Вирішення проблем
Несподівані проблеми поширені під час зйомок (а також на етапах планування та постпродукції). Можливо, актор отримає травму, або місце виявляється не працювати. Сценарій може потребувати несподіваних перезаписів, або може бути навіть транспортний страйк у місті під час зйомок. Виробники несуть відповідальність за усунення перешкод і створення нових планів, які заважають проблемам. Коли у людей є питання або проблеми, у виробників є відповіді. В інтерв'ю надайте чіткі приклади можливостей вирішення проблем.
- Естетичний суд
- Творчість
- Лідерство
- Наставництво
- Дослідження
- Переглядайте модифікації сценаріїв
- Робота під тиском
Багатозадачність
Оскільки виробники носять так багато капелюхів і несуть відповідальність за багато різноманітних аспектів виробництва, багатозадачність є найважливішим навиком. Виробник може працювати над бюджетом вранці, а потім планувати прослуховування після обіду. Надзвичайно важливим є здатність легко обробляти багато обов'язків і переходити від одного завдання до іншого.
- Оцінка талантів
- Закриття
- Оцінка сценаріїв або скриптів
- Створення ідей про історію
- Керуючі команди
- Управління проектами
- Рекрутинг талантів
- Забезпечення прав на інтелектуальну власність
- Вибір історій
- Наглядові навички
- Командна робота
Спілкування
Виробникам необхідно мати навички письмового та усного спілкування. У вашій роботі, ви повинні говорити про свій стиль спілкування. Надайте приклади того, як ви поділилися інформацією та обробляли повідомлення про розриви зв'язку.
- Асертивність
- Коучинг
- Співпраця
- Редагування
- Пояснюючи
- Навички міжособистісного спілкування
- Інтерв'ювання
- Прослуховування
- Мотивуючи інших
- Переговори
- Мережа
- Поняття концепцій до перспектив
- Представлення
- Соціальні засоби комунікації
- Вербальні комунікації
- Написання
Перспективи роботи для телевізійних / кінопродюсерів
За даними Бюро трудової статистики, у 2016 році в якості виробників і директорів працювали 134 700 осіб; середня річна заробітна плата в травні 2017 року становила 71 620 доларів США. Передбачається, що до 2026 року можливості кар'єри в цій сфері зростуть на 12%.
Перелік рекламних навичок і приклади
Скористайтеся цим переліком рекламних навичок для резюме, супровідних листів та інтерв'ю для розробки ваших додатків, щоб вони були помічені і розглянуті.
Перелік навичок і приклади
Що таке створення команди, чому роботодавці цінують її на робочому місці, а також список навичок побудови команди з прикладами для резюме, супровідних листів та інтерв'ю.
Перелік навичок шеф-кухаря і приклади
Список найважливіших навичок для шеф-кухаря, а також більш довгий перелік інших навичок, які роботодавці шукають у кандидатів на роботу шеф-кухаря.