Зразки політики мобільних телефонів або смартфонів на робочому місці

Наступна політика стільникового телефону відноситься до стільникових телефонів і смартфонів, які зазвичай використовуються звільненими працівниками, оскільки вони переслідують ефективне виконання своїх завдань. Ці співробітники використовують свої телефони вдома, на роботі, на місцях клієнтів і для задоволення потреб клієнтів. Вони є невід'ємною частиною працівників, які ефективно виконують свою роботу.

Різні правила користування телефоном застосовуються у виробничому об'єкті або в іншому місці, де здатність працівників виконувати свою роботу, залежить від інших працівників, які працюють одночасно. У цих робочих налаштуваннях використання телефону обмежене, як правило, до перерв і обіду.

Зразки політики мобільних телефонів або смартфонів

Ця політика щодо використання стільникового телефону поширюється на будь-який пристрій, який здійснює або приймає телефонні дзвінки, залишає повідомлення, надсилає текстові повідомлення, переглядає Інтернет або завантажує та дозволяє читати та відповідати на повідомлення електронною поштою, чи постачається пристрій компанією чи особисто належить.

Компанія, що володіє та постачає пристрої чи транспортні засоби

Працівник, який використовує пристрій, що постачається компанією, або транспортний засіб, що постачається компанією, забороняється користуватися мобільним телефоном, практичним прийомом або рукою або подібним пристроєм під час керування автомобілем, незалежно від того, чи здійснюється підприємство особисто або пов'язане з компанією.

Ця заборона передбачає отримання або розміщення дзвінків, обмін текстовими повідомленнями, пошук в Інтернеті, прийом або відповідь на електронну пошту, перевірку на наявність телефонних повідомлень або будь-яку іншу мету, пов'язану з роботою; бізнес; нашим клієнтам; наші постачальники; волонтерські заходи, зустрічі або громадянські обов'язки, які виконуються для компанії або беруть участь в її ім'я; або будь-яку іншу компанію або особисто пов'язану діяльність, не названу тут під час водіння. Використання транспортних засобів, що належать компанії, чи пристроїв для особистого бізнесу не рекомендується.

Персональний стільниковий телефон, смартфон або аналогічне використання пристроїв для бізнесу

Вашій компанії відомо, що працівники в даний час використовують свої мобільні телефони для комерційних цілей під час водіння в особистому автомобілі та за допомогою свого персонального мобільного телефону або подібного пристрою.

У зв'язку з дослідженнями, які вказують на те, що використання мобільних телефонів під час керування автомобілем є небезпечним, і навіть може наблизитися до еквівалентної небезпеки водіння в нетрезвом стані, згідно з деякими дослідженнями, ваша компанія забороняє використання персоналом стільникових телефонів, як руками, так і руками, або подібними пристроїв, для комерційних цілей, пов'язаних будь-яким чином з нашою компанією, під час водіння.

Ця заборона на використання мобільного телефону або подібного пристрою під час водіння включає отримання або розміщення дзвінків, обмін текстовими повідомленнями, пошук в Інтернеті, прийом або відповідь на електронну пошту, перевірку телефонних повідомлень або будь-яку іншу мету, пов'язану з роботою; бізнес; нашим клієнтам; наші постачальники; волонтерські заходи, зустрічі або громадянські обов'язки, які виконуються для компанії або беруть участь в її ім'я; або будь-яка інша діяльність, пов'язана з компанією, не названа тут під час водіння.

Ви не можете використовувати свій стільниковий телефон або подібний пристрій для отримання або розміщення викликів, текстових повідомлень, пошуку в Інтернеті, перевірки телефонних повідомлень, отримання або відповіді на електронну пошту під час водіння, якщо ви будь-яким чином здійснюєте дії, пов'язані з роботою.

Ми усвідомлюємо, що інші відволікання відбуваються під час водіння, однак припинення використання стільникових телефонів і смартфонів під час водіння є одним із способів мінімізації ризику нещасних випадків для наших співробітників. Таким чином, ви повинні зупинити свій автомобіль у безпечному місці, щоб ви могли безпечно користуватися своїм мобільним телефоном або подібним пристроєм, якщо вам потрібно зробити або відповісти на телефонний дзвінок. Участь у роботі вашої компанії за допомогою мобільного телефону або подібного пристрою під час керування автомобілем заборонена.

Працівники, які порушують цю політику, підлягатимуть дисциплінарним діям, аж до припинення роботи.

Чому Важлива політика для мобільних телефонів або смартфонів?

Підприємства, які постачають стільникові телефони та смартфони для своїх працівників для використання у місіях та завданнях, пов'язаних з бізнесом, повинні мати надійну політику, на основі якої працівники проходять навчання. Незважаючи на те, що безпека працівників є найважливішою метою політики, роботодавці розумні також, щоб охопити і юридично.

Заборона надсилання текстових повідомлень та спілкування на смартфоні під час керування автомобілем забезпечує роботодавця певним юридичним покриттям, якщо працівник бере участь у аварії під час користування смартфоном.

Окрім юридичного висвітлення, забороняючи смартфони на зустрічах, роботодавець повинен відчувати більш продуктивні, інтерактивні зустрічі, де учасники зосереджуються на цілях зустрічі. І це позитивно для бізнес-цілей.

Відмова від відповідальності:Зверніть увагу, що надана інформація, хоча й авторитетна, не гарантується для точності та законності. Сайт читається всесвітньою аудиторією, а закони та положення про зайнятість варіюються від держави до штату та країни. Будь ласка, зверніться за юридичною допомогою, або допомогу від державних, федеральних або міжнародних державних ресурсів, щоб переконатися, що ваше юридичне тлумачення та рішення є правильними для вашого місцезнаходження. Ця інформація призначена для надання рекомендацій, ідей та допомоги.