Літні питання співбесіди та поради

Інтерв'ювання на літню роботу багато в чому схоже на інтерв'ю для повного, цілорічного становища в багатьох відношеннях. Вам потрібно буде підготуватися до співбесіди, досліджуючи компанію, репетируючи відповіді на поширені запитання на інтерв'ю, а також надаючи список посилань для надання інтерв'юеру.

Але інтерв'ю для літньої роботи теж відрізняється, тому що робота сама по собі обмежена сезоном.

Можливо, вам доведеться підкреслити свою гнучкість і доступність, наприклад, продемонструвати інтерв'юеру, що ви можете працювати зі своїм графіком.

Щоб зробити найкраще враження на менеджера по найму, перегляньте загальні літні питання інтерв'ю - і принесіть свої власні питання, щоб запитати в кінці інтерв'ю.

Літні питання співбесіди

• Чому ви зацікавлені в цій роботі?
• Коли ви готові працювати цього літа? Коли ви могли б почати і коли потрібно повернутися до школи?
• Які дні та години Ви отримуєте щотижня?
• Наскільки гнучким є ваш графік?
• Чи є у вас якісь заходи, які б перешкодили вам працювати за графіком?
• У вас є плани літнього відпочинку?
• Розкажіть мені про свої навчальні цілі та оцінки.
• Чому, на вашу думку, ви кваліфіковані на цю посаду?
• Чи є у вас пов'язаний досвід?
• Які інші робочі місця ви провели? Що вам подобалося найбільше / найменше про них?

• Ви коли-небудь стикалися з роботою з вчителем або керівником?
• Якщо б я попросив ваших вчителів або вашого радника розповісти вам, що б вони сказали?
• Якщо ви працювали раніше, що вам найбільше подобалося у вашій останній роботі?
• Опишіть свою здатність працювати як частина команди.
• Чому ми повинні наймати вас?
• Поясніть, чому пунктуальність і надійність є важливими атрибутами для працівників.
• У вас є посилання, які я можу зв'язатися?
• У вас є запитання для мене?

Поради для Acing літнього співбесіди

Після успішної роботи з мережею або звернення безпосередньо до роботодавців і проведення інтерв'ю, використовуйте свої навички, інтерес і можливості перетворити їх на пропозицію про роботу на літо. Ефективна підготовка, доставка та подальша робота будуть вирішальними для Вашого успіху.

1. Підготуйте

Подумайте про успішний минулий досвід як студент, спортсмен, волонтер, співробітник і друг, або з шкільною діяльністю. Визначте навички або якості, які дозволили вам досягти успіху в цих ситуаціях. Будьте готові поділитися висловлюваннями, які посилаються на ці переваги, і надати приклади того, як і коли ви використовували ці активи.

2. Практика

Напишіть заяву на 30 слів, що підкреслює, чому ви хочете працювати і як ви маєте потрібний матеріал, щоб досягти успіху в цій ролі. Репетируйте перед дзеркалом, з батьками, радниками або друзями, які можуть бути об'єктивними і підтримуючими.

3. Перегляньте свій досвід

Перегляньте всі перераховані на вашому додатку та / або резюме та будьте готові відповісти на запитання про свій досвід. Наприклад, будьте готові відповісти на запитання, наприклад, "Що вам подобалося у вашій попередній роботі?" і "Якими були ваші найбільші досягнення в цій ролі?"

4. Сукня красиво

Бізнес-казуаль, як правило, є прийнятним вбранням, але якщо ви проводите інтерв'ю для професії професійного типу, розглянути носіння сукні, брюки, блейзер або костюм. Попросіть ваших батьків за порадою або керівництвом, якщо ви не впевнені, як одягатися для вашого інтерв'ю, або подзвоніть у відділ кадрів роботодавця і запитайте, що є прийнятним.

4. Знайомтесь зі стандартами догляду

Уникайте надмірного макіяжу, пірсингу та диких зачісок. Представіть зображення, яке ваш роботодавець хотів би отримати для своїх клієнтів. Ви завжди можете відрегулювати грумінг, як тільки ви вийдете з інтерв'ю після того, як ви дізналися більше про компанію.

5. Вітайте інтерв'юера

Вітайте свого інтерв'юера твердим рукостисканням і теплою посмішкою. Зробіть зручний контакт очей при формулюванні ваших заяв. Злегка нахиліться вперед, щоб залучити інтерв'юера і не сутуйтеся.

6. Ентузіазм і позитивне ставлення

Ентузіазм і позитивне ставлення дійсно розраховують на літні співбесіди. За всіх рівних умов, бажаючий, молодий кандидат буде набагато більше шансів отримати пропозицію. Часто посміхайтеся, використовуйте жвавий вокальний тон і зосередьтеся на позитиві в будь-який час. Вербалізуйте роботодавцеві, що вам дійсно сподобається робота і наполегливо працювати.

7. Долайте розрив у навичках

Якщо ви не володієте всіма навичками або досвідом, необхідними для роботи, краще визнати це, але підкреслити, що ви готові вчитися, і що ви швидко вивчаєте.

8. Висловіть гнучкість

Висловіть стільки гнучкості, скільки чесно можливо, щодо відпрацьованих годин і дат початку. Якщо ви можете почати весною або продовжувати восени в школі, це може бути явною перевагою для деяких роботодавців.

9. Запитуйте на запитання інтерв'юера

Наприкінці співбесіди менеджер по найму, швидше за все, запитає: «У вас є запитання для мене?» Правильна відповідь на це питання завжди «Так». Якщо у вас немає запитань до вашого інтерв'юера, Ви ризикуєте виглядати так, ніби ви не зацікавлені в цій ролі - або не присвячені достатньо, щоб подумати про деталі. Зразки запитань включають:

• Які найбільші виклики цієї роботи?
• Що робить людину успішною на цій роботі?
• Коли я можу очікувати від вас?

Що робити після інтерв'ю

Складіть подяку якнайшвидше після вашого інтерв'ю. Висловлюйте вдячність за час і хвилювання інтерв'юера щодо можливості працювати там цього літа. Періодично перевіряйте свого роботодавця після співбесіди і висловлюйте свій постійний інтерес.